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更正事项

更正前内容

更正后内容

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八、考核奖惩中经费支付更正

（1）中标人每月10日前向采购人提供上月所有员工的保险清单，缺保人员按社保（单位承担部分）和员工人身意外险的标准扣回，该费用在采购人支付中标人经费里扣除。

（2）采购人将中标人的合同价平均划分至10个月，并乘以当月实际到位的工作人员数量和中标人投标时承诺的工人数量比例，每个月承包人所得承包款扣除相应罚款后为中标人当月所得经费。

计算式：当月所得经费=合同价/10个月×当月实际到位的工作人员数量/中标人投标时承诺的工人数量-相应罚款。

（3）中标人每个月的劳务费经采购人确认后，中标人提供税务发票（所有税费均由中标人承担），由学校食堂打入供应商对公账号。每年6月和7月的劳务费在7月5日一起结算，同时按经学校确认同意后的金额结清每学年的劳务费。

中标人劳务费按合同分10次支付；每个月的劳务费经采购人确认后，中标人提供税务发票（所有税费均由中标人承担），由学校食堂打入供应商对公账号。每年6月和7月的劳务费在7月5日一起结算，同时按经学校确认同意后的金额结清每学年的劳务费。