2月12日上午全县干部大会后，县应急管理局立即组织召开节后全体干部职工会议，党组书记、局长朱鸿伟对市、县两级作风建设大会会议精神进行集中传达和贯彻。

　　会议认真学习了市委陈龙书记在全市作风建设大会上的讲话精神，对照当前干部队伍中存在的“不担当、不作为、不规矩、不适应”等作风顽疾，要求必须常抓不懈、下非常之功治“顽症”；要坚持抓重点下猛药，全力打好作风建设组合拳；要压实责任真抓真管，确保作风建设取得实效。“争先进位”是决胜全面小康、实现进位赶超的迫切需要，也是检验干部党性原则强不强、工作作风实不实的试金石。面对新形势新任务，要按照市委“扛责任、强担当、治顽症、促发展”作风建设专项行动的统一部署，切实增强拼搏意识，打好作风建设组合拳，推动“争先进位”落地见效。

　　认真学习了县委副书记、县长章旭升在全县作风建设大会上的讲话精神，大力弘扬新时代金华精神和武义城改精神，以“拼争抢创”的姿态推动新一年各项工作迈上新台阶。在肯定成绩的同时，也要清醒地认识到差距和问题，扪心五问，自己有没有坚持发展的定力、有没有引领带动的志气、有没有拼争抢创的狠劲、有没有担当勇为的激情、有没有对纪律规矩的敬畏。章旭升强调，“争先进位”是决胜全面小康、实现进位赶超的迫切需要，也是检验干部党性原则强不强、工作作风实不实的试金石。一要拼干劲，争一流业绩，深入开展新时代金华精神、武义城改精神大践行活动，深入开展工作实绩大比拼，力争各个板块、各条线都能在全省、全市取得更好的成绩，夺得更多更具含金量的奖项；二要优服务，创一流环境，以“新春走基层”活动开局，推进“不忘初心、牢记使命，当好新时代武义答卷人”大调研常态化制度化，落实走访一批村社户、调研一批课题、化解一批难题、对接一批项目等“四个一批”举措，推动“三服务”工作走深走实，努力解决好企业群众最关心最直接最现实的问题；三要治顽疾，展一流作风，一方面对目前干部队伍中存在的“不担当、不作为、不规矩、不适应”四个方面“顽疾”，开展集中整治，另一方面盯紧“四风”隐形变异新动向，持续正风肃纪，促进领导干部廉洁从政；四要提素质，树一流形象，围绕打造“拼争抢创”、担当作为干部队伍目标，实施领导干部示范工程、中层干部培优工程、一般干部提升工程，持续深化干部“全培养链”建设。

　　朱鸿伟局长强调，本次会议既是春节后的“收心会”，也是新年复工的“动员会”。全局干部职工要收心拢神，理清思路、各司其职、务实工作，既要认真思考、周密安排，将年前工作和年后工作有机衔接起来，又要将各项工作尽快启动。并针对节后大量企业复工复产、人员返程相对集中等安全生产工作实际，具体部署了近期重点工作，要求提前谋划，抓早、抓细、抓实节后安全工作，以实际行动推动全县安全生产工作再上新台阶，把从严教育监督管理体现在日常，努力打造一支高素质的应急管理铁军队伍，当好武义人民的“守夜人”。