人事处举办临床师资教学能力提升培训班
| 所在地区： | 浙江-杭州-临安市 | 发布日期： | 2024年7月8日 |
为不断提升临床师资教育教学质量和人才培养能力，7月2日至3日，人事处组织开展了为期两天的浙江省立同德医院临床师资教学能力提升培训班。
7月2日，培训班在临安校区正式开班，党委委员、副校长徐骁到场并致辞。
徐骁对参加此次培训的学员表示热烈欢迎，并充分肯定了目前我校与省立同德医院合作共同培养精神医学本科人才的工作实绩，他指出，学校有着多年的办学历史，为浙江省乃至全国培养了一大批业务能力较好、专业基础扎实的医疗卫生专业人才。学校始终践行医学教育的初心使命，肩负着为医疗卫生一线输送更多高素质应用型医药卫生人才的重大责任。做好这项惠及百姓的重要工作，是学校建设高水平应用型医科大学的目标之一，而提升学校师资团队教学能力和水平正是这项工作的重中之重。希望参加培训的临床教师能认真学习、积极参与、深入思考，通过此次培训汲取实用新颖的知识和能力，开拓临床教学思路，优化教学方法，将学习内容实践到未来的教学中，通过新的教学手段和媒介为临床教学提质增效。
开班仪式后，浙江大学医学院王琳琳副教授和信息工程学院（信息与教育技术中心）陶英副教授分别为学员们带来了《PBL学习法概要》和《PPT课件制作》的讲座。讲座过程中，学员们表现出了极大的兴趣，纷纷提问并踊跃发言。
7月3日，培训班来到了省立同德医院闲林院区。人事处负责人安娜、教务处副处长费丹华、基础医学与法医学院刘丹丹教授、教师教学发展中心周彩华教授和附属人民医院应振华主任，分别从师德师风、教学工作实务与规范、课程思政、教案编写、教学设计、教学查房等6个方面为大家带来精彩的讲座和示范教学，培训现场掌声不断。
为期两天的培训班，内容丰富、形式多样，既有理论讲解，又有实践探讨，取得了圆满成功。通过培训，学员们对如何做一位合格的老师有了更深入的理解,对如何上好一堂课有了更准确的把握，同时也提升了自身的业务能力和综合素质。在今后的工作中，杭州医学院与浙江省立同德医院将继续携手提升临床教学质量，为医学教育事业做出更大的贡献。（文/冀磊、楼敏涵，图/冀磊、戴晟）
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