日前，县纪委监委通过大数据碰撞分析，发现四条公职人员疑似存在违规经商办企业、挂证取酬的红色预警信息，目前相关问题正在核查中。

“大数据技术拓宽了问题线索来源。”县纪委监委相关负责人表示，“我们在‘数字化自主建模工具’大数据监督平台中，搭建了‘公职人员违规经商办企业、挂证取酬’的监督模型，通过将监察对象廉政档案与工商注册、证书挂靠等信息进行‘数据碰撞’，很快就筛选出了异常信息。”隐蔽违纪行为纷纷“露出马脚”，得益于县纪委监委开展的大数据建模监督。今年以来，县纪委监委依托大数据监督建模大比武平台，构建碰撞了预警模型24个，建立与县财政局、县市场监管局、县人社局等多部门信息沟通机制，将支付信息、工商信息、社保信息与党员干部廉政档案及近亲属信息进行数据碰撞，精准预警违规违纪问题。

近年来，县纪委监委深入贯彻“全员建模”理念，紧盯基层公权力、财政监管、招投标、国企等重点领域，推动全县各级纪检监察组织结合专项监督主题、已查办案件经验、被监督单位业务、被监督单位廉政风险等建模路径，联合建立大数据监督模型，不断拓宽问题线索来源。以公职人员经商办企业专项治理为例，截至目前，发现预警信息23条，转问题线索5条，立案3人，在办案件1件。“接下来，我们将进一步发挥数字模型‘吹哨’作用，结合大数据监督建模大比武平台与系列专项领域监督清单，以数字赋能实现监督精准有效。”县纪委监委相关负责人表示。