为深入贯彻执行《保障农民工工资支付条例》精神，切实保障农民工合法权益，深入推进根治欠薪工作，构建和谐稳定的劳动关系，3月6日，宁海县人社局召开全县工程建设领域建设项目“开工第一课”暨劳资专管员业务培训会。109家重点项目的劳资专管员集中学习“充电”。

培训主要围绕“无欠薪”六项制度以逐条释义、以案说法、风险警示等形式，深入浅出地讲授《保障农民工工资支付条例》等相关法律法规及农民工工资支付台账建设，帮助劳资专管员们进一步厘清岗位职责；工伤科负责人从工伤保险和工伤预防基础知识、生产安全事故原因分析、防范措施及应急处置技能等方面，通过分析讲解，有效提高了企业的工伤预防和安全生产意识；“薪乐达”“甬薪精管”平台技术人员对工资支付监管平台开展操作培训及“六项制度”落实进行了讲解；活动后期还设置了实操培训和现场互动环节，对劳资专管员在实际工作中的疑难困惑，工作人员进行了现场解答。

下一步，县人社局将以“开工第一课”为契机，充分运用“线上+线下”“网络+媒体”等形式，聚焦保障农民工工资支付相关政策制度、法律法规等重点内容，持续做好送法入企、专题授课、政策宣讲等活动，同时联合行业主管部门开展在建项目联合检查，持续深化根治欠薪源头预防理念，着力构建和谐稳定劳动关系，切实巩固我县根治欠薪成果“长效堤坝”。