高台县委编办党支部坚持将党建引领贯穿机构编制工作全过程，强化先锋引领活动，打造“学习型、效能型、清廉型”特色党支部，不断提升党支部向心力、战斗力、凝聚力，推动机构编制工作高质量发展。

争当学习先锋，加强政治建设提升党支部向心力。党支部始终将政治建设摆在首位，规范落实“第一议题”“三会一课”等制度，采用领导讲学、干部领学、集体研学等方式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想及机构编制业务知识，做到政治上绝对可靠、对党绝对忠诚。通过干部讲学、交流发言、分享心得，进一步将学习成果转化为谋划工作的思路、推动工作的动力、创新工作的举措、破解难题的对策，不断提升机构编制部门的专业素养。

争当业务先锋，强化能力建设提升党支部战斗力。党支部坚持把干部能力建设摆在突出位置，注重激发干部务实、创新能力，在面对全县教育、卫生编制刚性需求和总量控制之间矛盾时，积极探索对中小学、职业中专、基层卫生院的事业编制实行总量管理和县域统筹，在按标准足额配备编制的基础上，根据人员变动和自然减员等情况动态调剂编制，确保编制使用效益的最大化。同时，为满足“引才聚才”工作需要，在有限的编制总量内，统筹调剂使用编制，全力保障全县发改、工信、住建、农业农村、水务、林业、湿地、教育、卫生健康等领域高层次和急需紧缺人才引进用编需求。

争当清廉先锋，抓好作风建设提升党支部凝聚力。党支部把作风建设作为立身之本，主动对标编办各项规定，强化纪律意识，培育严谨作风。一方面加强对《中国共产党纪律处分条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党纪法规的学习，时刻提醒党员干部遵纪守法，自觉抵制各种诱惑，不踩“红线”，守住“底线”。另一方面组织党员干部观看警示教育片、参观廉政书画展、开展廉政教育等活动，不断坚定党员干部理想信念，努力营造崇俭尚廉、风清气正的政治生态，切实把作风建设优势转化为工作优势，更好保障全县机构编制工作高质量发展。