从贫穷的沙地小村到美丽乡村示范村，再到数字乡村先行地、未来乡村实践区，益农镇群围村是如何一路跃迁，实现华丽逆袭？在“千万工程”指引下，临浦镇横一村高标准建设以“绿色+农文旅”为特色的未来乡村，有哪些主要做法、成效和经验启示？

近期，群围村党总支书记郑剑锋、横一村党委书记傅临产先后亮相“头雁学堂”，分别以《实字为基，干字为要，努力打造新时代和美乡村》《打造萧山未来大地探索横一共富模式》为题，分享了成功路上的感悟与思考。

“头雁学堂”是2021年起，我区针对“一肩挑”后，为丰富村社主职干部培训体系，提升综合能力素养，定向推出的个性化素质拓展平台。截至目前，已累计开课84期，开展班队活动和打擂比武25次，培训3100余人次。

这一探索理论与实践相结合的培训模式，将课堂搬到党群服务中心、美丽乡村示范村等实训基地，以“书记讲给书记听”等形式深化传帮带。通过半年开展比武打擂，不定期组织现场走访优秀学员所在村等形式，推动全区村社比学赶超。

为全力提升“头雁学堂”办学实效，区委组织部始终秉承“三个突出、三个坚持”理念。即突出班次精准性，坚持按需开班；突出内容的针对性，坚持科学设课；突出培训的实用性，坚持灵活管理。

比如，“头雁学堂”一方面实行班委负责制、开展社团化管理，采用半天集中授课、半天现场采风的模式，第一时间把课堂上学到的知识技巧用到实践中，加速课堂上学习内容的消化转化。另一方面，坚持“教、学、谈、展”相结合的辅导模式，通过举办分享会、展演、擂台赛等形式，在学员间搭建起展示才艺、分享启示、交流经验的舞台。

在“大对标大分享大讨论”活动中，除了郑剑锋、傅临产参与授课的礼仪通识班和农村提升Ⅰ班，今年区委组织部还开设了摄影、经济研学、书法等7个班级，14名村社书记带着“经验”走上讲台，展示“头雁”风采。

而通过走上擂台亮“答卷”、相互学习赛“经验”、比拼“干劲”找差距，更是全面激活了全区村社书记比学赶超、担当作为、干事创业的头雁力量，为萧山高质量发展注入强大内生动力，推动全区各项工作再上新台阶、干出新成效。

两年前，在以“村社书记谈五年蓝图”为主题的全域党建大比武中，宁围街道宁新村党委书记朱建华脱颖而出，夺得一等奖。回望来时路，他深有感触，“正是这场真抓实干的‘同台赛马’，以及对工作实绩的‘集中检阅’，激发出我们干事创业的澎湃热情，激荡起争先进位的‘一泉活水’。”（童志辉 孙淑桢）