为积极响应党中央大走访大调研的号召，扎实推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实，进一步促进我校人才队伍建设和人事管理机制改革，6月19日上午，学校党委副书记李俊伟带领人事处一行赴浙江中医药大学学习调研。浙江中医药大学副校长、党委委员吴承亮，人事处处长张永生，副处长罗锋、周燕等热情接待。

调研会上，李俊伟副书记对浙江中医药大学的热情接待表示感谢，并表示此行主要就是虚心讨教、深入交流，学习借鉴优秀做法和宝贵经验。希望通过交流学习加强了解、增进感情、共同推动人事工作快速发展。

吴承亮副校长代表浙江中医药大学对李俊伟副书记一行的到访表示热烈欢迎。会上，他介绍了浙江中医药大学创建一流中医药大学的整体情况、建设重点、战略路径、业绩收获以及下一步建设机制等。

会上，双方在人才队伍体系建设、高层次人才引育、青年人才培养、绩效工资分配、考核评价改革、师德师风建设等方面，展开了深入的交流和充分探讨。

通过此次调研，学习和借鉴兄弟院校先进的人事管理经验，为进一步提升学校师资人才队伍建设水平、人事管理机制体制改革、师德师风长效机制构建等工作打下坚实的基础。