日前，市卫生健康委、市财政局联合发布2022年度基本公共卫生服务项目绩效评价结果，象山以993.41的综合得分位居榜首，连续五年蝉联全市第一。

近年来，我县积极推动“健康管理一件事”集成改革，通过数字引领、普惠均等、绩效激励等举措，充分发挥居民健康保障网底作用，持续提升卫生健康基层治理能级，不断满足市民高品质健康生活需求，夯实共同富裕健康基底。

数字引领，打通信息壁垒。上线“档案云”，创新打造全民电子健康档案“一朵云”，以全省统建电子健康档案系统为基础，利用“互联网+”技术串联健康数据，建成全面、动态、连续的电子健康档案53.6万人份，实现档案数据全市贯通，相关优秀经验做法在全市得以推广。绘制“健康像”，采集、汇总门诊住院、检查检验、慢病管理等10项健康大数据建立“两慢病”数据库，经自主分析后以图、表、文字等形式展现诊疗健康信息，绘制健康画像8.3万张，便于家庭医生提供个性化签约服务包。搭建“掌上通”，率先建设集医护智能管理、妇幼整体画像、在线AI分析系列模块为一体的智慧妇幼健康管理系统，大幅提升妇幼健康就诊数字化、服务人性化、平台融合化水平，儿童健康管理率达97.3%。

普惠均等，强化全程服务。大力推动“医共体”向“健共体”转型发展，建成慢性病一体化门诊6家，组建高血压、糖尿病“五师共管”团队45个，高血压、糖尿病基层规范管理服务率分别达72.54%、73.36%，均位列全市第二。强化疾病早筛早检，首推“健康银行”管理模式，提质扩面医养结合，全县开放老年康复护理床位886张、建成签约服务养老机构57家，老年友善医疗机构建成率达100%。深化安宁疗护、老年人健康服务专项行动省级试点，全县8家医疗机构开设安宁疗护床位44张，累计服务206人次。推进幼有优育，建立“四位一体”现代社区普惠服务体系，推动婴幼儿照护“医育养”融合，千人婴幼儿照护服务托位数达4.8个，普惠托位占比达97.79%，托育机构建设实现县域全覆盖。

绩效激励，提振攻坚动能。首创基层绩效综合监管平台，建立监测日更新、补助月展示、进度季通报、考核年分析工作机制，在线监测、动态比对服务覆盖率、规范管理率等87个重点指标，形成基层卫生数字治理新模式。动态调整基层健康服务项目清单及价格，提高基层医务人员薪酬待遇，积极落实基层医疗机构补助以及疫情防控激励措施，激发医务人员的工作积极性和热情。（记者 郑勤 通讯员 陆家金）