3月27日，市水务局召开2022年度党组织书记抓基层党建工作述职评议暨2023年度机关党建工作部署会。市水务局党组成员、直属机关党委书记杨岸主持会议，市水务局直属机关党委委员、机关纪委书记、所属党总支和党支部书记参加会议。

会上，市水务局所属党总支和党支部书记就2022年度抓基层党建工作进行了现场述职，直属机关党委书记杨岸对各党支部书记的工作开展情况进行了点评，对各党组织扎实开展基层党建工作给予了充分肯定，并指出了各党支部在抓党建工作中存在的问题和不足，提出了建议意见。与会人员对述职对象进行了评议。

会议指出，2022年，乐山市水务局直属机关党委深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，坚持党要管党、全面从严治党，以党的政治建设为统领，以坚定理想信念宗旨为根基，以党建巡查整改为重点，以加强党组织政治功能和组织力为抓手，进一步夯实思想理论根基、构筑坚强战斗堡垒、持之以恒正风肃纪、凝聚提升队伍合力、推进水利重点工作，以高质量党建引领乐山水利现代化建设和高质量发展。

对于2023年度的工作，杨岸强调，要强化政治引领，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把学习党的二十大精神作为首要政治任务，坚决捍卫“两个确立”，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要强化党建引领，一是坚持党建领方向，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，围绕习近平总书记提出的“十六字”治水思路定位水利发展新思路。二是坚持党建聚人心，要始终围绕中心、服务大局，把干部职工有效组织起来，把党员群众有效凝聚起来，共同为乐山水利发展出谋划策。三是坚持党建促服务，加强与对口社区和脱贫村的密切联系，督促党员发挥党员先锋作用。要推进政治理论学习，认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度，扎实开展好每月的支部主题党日活动，做到有主题、有学习、有讨论、有记录。要推进基层党组织建设，严格落实“联述联评联考”制度，继续开展支部“互学互查、互评互促”活动，积极争创“红旗党支部”“先进党组织”，使党支部真正成为教育党员的阵地。要严格党员日常管理工作，坚持教育、管理、监督、服务相结合，进一步完善党员干部谈心谈话制度。要推进党风廉政建设，认真执行“中央八项”规定精神和省、市“十项规定”，严格典型问题点名通报，以案明纪、以案释法，持续纠治“四风”，树新风。

会后，与会人员开展了民主评议。局直属机关党委检查了各党支部的支部生活记录本，对相关工作的印证材料进行了查阅，对发现问题现场反馈，要求限期整改。