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区纪委监委：开展纪检监察系统新春集训活动

为大力实施全区纪检监察干部学习提能工程，日前，东宝区开展了纪检监察系统新春集训活动。区纪委监委机关全体干部；区委巡察办全体人员；各乡镇（街道）、东宝工业园区、区管企业全体纪检监察干部以及村（社区）纪检委员（监察信息员）参加培训。

培训内容根据区、镇、村纪检监察干部的不同需求开展定制式教学服务。既有政治理论学习武装，还有监督执纪、审查调查等方面的专业指导，以及财务管理相关政策、摄影宣传知识等领域的专家授课，内容丰富，务实有效。

据悉，为主动应对新形势下反腐败斗争新挑战、工作标准新要求、职责任务新拓展等新考验，区纪委监委还坚持利用每周四晚上的时间，开展“夜学”活动，全面加强思想淬炼、政治历练、专业训练，不断推进干部队伍专业化建设。

下一步，区纪委监委将紧紧围绕“打造绝对忠诚、敢于斗争、干净纯洁的铁军”目标，提能力、转作风、抓落实，进一步创新培训方式方法，多渠道开展岗位练兵，坚持强化全区纪检监察队伍履职能力和业务水平，不断提升纪检监察工作规范化、法治化以及正规化水平，为奋力推进东宝“两个先行区”建设提供坚强纪律保障。

区委办公室：思想先行，行动跟进

近日，区委办公室全体机关干部开展了一场别开生面的思想大讨论活动。此次活动旨在贯彻落实“提能力、转作风、抓落实”工作要求，树立“思想是行动的先导”理念，为后期广泛深入开展岗位练兵系列活动打好思想基础、做足思想准备。

“今天再晚也是早，明天再早也是晚”“牢固树立深入一线抓落实意识”“犯其至难，图其至远”……全体机关干部逐一结合自身本职工作，展开热烈讨论和分享。在谈及下一阶段的工作时，大家纷纷表示，要进一步提升自身综合素质，不断强化业务水平，以优异成绩交出新一年的完美答卷。

通过此次讨论，区委办公室全体党员干部进一步夯实了推进“两个先行区”建设的思想根基，决心以全新面貌、崭新姿态投入“三服务”工作。同时，在自我剖析的基础上，大家对自我工作标准和自身能力有了更高要求，对即将展开的岗位大练兵活动充满了期待。

下阶段，区委办公室将常态化开展岗位大练兵活动，通过“每日一读”“每周一学”“每月一论”等多种形式来提升服务能力；通过建设一条机关文化长廊、推行一块交帐看板、亮出一张党员干部名片，采取月计划、周安排、日结帐等多种举措来优化作风；通过健全一套督查工作体系、实施一项精细化管理专项行动、建立一个“‘三服务’之星”评比制度等多种方法来狠抓落实，争做“四个一流”，打造“四个标杆”。

区信访局：学习践行“枫桥经验”，“充电蓄能”再出发

2月23日晚7时，区信访局组织全体机关干部开展“提能力、转作风、抓落实”夜学活动，深入推进机关干部提能竞进、争先创优，创建学习型机关、培养学习型干部。活动中，全体机关干部集中学习了习近平总书记有关重要讲话重要指示批示精神和中央及省市区有关会议、文件精神，并开展研讨活动。

据悉，区信访局创新开展夜学和微课堂活动，各业务股室围绕学习和践行新时代“枫桥经验”，结合东宝区“五员议事”、村（社区）社会治理积分制管理等创新典型案例对全体机关干部进行全方位授课讲解，进一步聚焦主责主业，切实发挥岗位练兵作用，推动工作提能增效、争先进位。

下一步，区信访局将倡导鼓励全员立足岗位，练好本领，围绕政治素养、专业素养、个人素养提升，推荐书目清单，开展“好书大家看、好书大家学”活动，形成全员学习热潮。同时，厚植为民情怀，锤炼优秀作风，运用“共同缔造”的理念和方法，做好“送上门的群众工作”，不断提升业务工作整体质量，努力锻造一支政治强、业务精、作风正的信访干部队伍，为我区加快建成“两个先行区”贡献力量。

各地各单位开展夜学和微课堂活动，还可以看这里……