为全面贯彻落实省、市劳动工资年报会议精神，切实提高劳动工资数据质量，太和县统计局多措并举，扎实做好劳动工资年报统计工作。

一是重核实。为确保样本单位基本信息准确，太和县统计局高度重视样本核实工作，通过实地查看、电话核实、app查询等多种方式，详细核实样本单位行业代码、组织机构、单位名称等是否有误或变更，是否正常经营，能否自行填报等，为年报的顺利填报打下坚实基础。

二是强培训。根据省、市局培训课件，结合本县情况制作规下、规上（四上不同专业）培训课件，详细讲解报表中所有指标，特别是重点指标，对经常出现的错误进行重点强调，基层统计员的业务素质得了有效提升。

三是善服务。通过微信、QQ交流群，将录制好的证书安装视频、培训课件等上传至群文件，方便各级统计员随时学习掌握，同时通过群内交流，随时反馈、解答企业填报过程中遇到的问题，确保年报工作顺利完成。

四是严审核。平台查询和人工审核相结合，做到随报随审随验。对数据异常、增减幅度不合理、说明不详细的企业，及时沟通交流，要求企业对异常指标进行核实，并详细说明变动的原因，从源头提高了劳动工资年报数据的质量。