“需求：外来员工婚姻家庭矛盾调解。服务：妇联开展一对一结对，评选优秀务工家庭，提升荣誉感和获得感。责任单位：企业周边村妇联。需求：企业员工身心健康需求获得。服务：对接市区医院卫生资源开展员工义诊服务。责任单位：江岭高新智造园区妇联、江东卫生院妇联。需求：企业员工子女假期学习教育。服务：排摸企业员工子女就读情况，组织小候鸟暑期托管班。责任单位：江岭高新智造园区妇联、江东小学妇联。”……

满载靠前服务理念、满载破题解难诚意，日前，区妇联、江东镇妇联助力打造最优营商环境“三张清单”出炉，清晰地罗列出企业外来女性务工人员所急所盼事项，并对逐张分项列出服务清单和落实服务内容的责任清单。

“当前，金东正在推进营商环境优化提升‘一号改革工程’，我们希望贡献更多巾帼力量。”区妇联主席黄晓云说，“制订‘三张清单’，让我们的助力营商环境优化提升工作有了更加具体的规划。”

要让“三张清单”发挥实用，深入了解园区女性的需求是第一步。为了真正将全年的助力营商环境优化提升工作送到服务对象的心坎上，2月9日，区妇联在江岭高新智造园区举行江东镇巾帼人大代表座谈会。24名来自江东企业和农村的区、镇两级女性人大代表在会上提出需求，以问题导向谋划助力工作。

“外来务工人员的子女安全教育和暑期教育是我们企业员工目前比较关注的问题，去年园区妇联举办的小候鸟托管班就很受欢迎，因为名额有限，不少员工都来要求过增加名额。”镇人大代表、浙江白马实业公司副总经理潘慧勤为园区职工子女的暑期托管问题发声。“企业员工是否也能像本地居民一样签约家庭医生，享受更多健康服务和就医优惠？”镇人大代表、浙江卓远实业公司的钱芳抛出了这样一个颇受外来务工人员关注的问题。

听完需求，巾帼人大代表又纷纷建言献策。区人大代表盛菊莲认为，针对青年职工的婚恋服务，可以组建江东红娘团队。来自南下王村的镇人大代表胡雪梅建议，各村平时要更积极主动地向租住在村的企业员工介绍周边环境，让他们熟悉就医、购物场所及公交乘车，提升融入感。经过这一次“头脑风暴”制订出的“三张清单”，既包含以往的高满意度服务项目，也有不少创新举措。

“今年以来，江东镇妇联在正月初三举办了为留金在岗企业职工包馄饨活动，前不久又开展了‘春风送岗、就业暖心’招聘会活动，江东巾帼对营商环境优化提升的助力行动已经在路上。现在对照清单，我们将汇聚全镇各妇联组织的力量，继续为企业女性职工增加幸福感，为企业增强发展信心。”江东镇妇联主席王秋飞表示。

据悉，举办服务于企业园区女性的问需座谈，制订“三张清单”助力营商环境优化提升等相关工作后续将在孝顺、鞋塘等多个乡镇开展。

（记者 陈婺）