2月2日上午，滨海新区人才管理改革试验区“双月”晾晒推进会召开。滨海新区管委会主任、越城区委书记徐军强调，要进一步拉高标杆、解放思想，不断开创“以产引才、以才促产、产才共兴”人才工作新局面。滨海新区、越城区领导周春、李彰、谷丰、丁浪萍参加。

徐军充分肯定过去一年越城区、滨海新区人才工作取得的成效，并指出，新的一年，要锚定目标奋勇争先，压实责任主动作为，对标对表任务清单，做到重点明、底数清、办法好、合力足、效果优，为经济高质量发展提供更加坚实的人才支撑。

徐军强调，要以更高站位谋思路、定目标，树牢“人才是第一资源”理念，紧紧抓住人才引领发展的牛鼻子，从全局和战略的高度来谋划推动人才工作，加快把人才资源转化为推动产业升级、社会发展的创新动力。要以更实举措拉长板、补短板，巩固特色亮点，补齐短板弱项，找准发力点，把握需求点，切实提升人才工作实效。要以更强合力优生态、强保障，充分发挥部门优势作用，强化重点问题突破联动机制，在机制、政策、平台、配套等方面持续发力，统筹推进人才工作各项重大举措落地见效。

会上，区委人才办和新区人才发展局汇报近期人才工作开展情况，区经信局、区科技局、新区招商服务二局、迪荡街道作表态发言。