市政府工作报告中提出，要聚焦科教人才强市，着力增强创新驱动发展战略支撑。两会现场，代表委员们结合自身工作实际，就如何强化创新驱动发展提出意见建议。

“近年来，市政府和各县市区通过出台优化营商环境和鼓励科技创新方面的意见，对人才的‘引育用留’已经产生实质性的影响。今年的省人代会对完善‘引育用留’人才工作全链条机制也进行了强调。”市人大代表、浙江李子园食品股份有限公司副总经理王旭斌表示，要进一步完善人才扶持政策，从而推动产业发展和科技创新。她建议，要进一步降低人才留金的住房方面成本，加快完善人才安居公寓的建设布局，对重点区块发展形成支持力量；要进一步优化人才评定办法，建立更贴近用人单位发展和人才激励规律的评定规则；要进一步保障人才享受更优质的金融要素，破解人才凭发明创造、经营业绩和征信贷款难的问题，让人才充分在金华感受到创新、创造、创绩的价值。

“我是来自民营经济制造业企业的代表。金华肩负着‘打造国际枢纽城、奋进现代都市区’的重要使命，正在实施数字经济‘一号发展工程’加快‘机器换人’，狠抓‘轻量化智改-数字化车间-智慧工厂-未来工厂’梯次培育，这对我们来说很有吸引力，也正是金华的制造业拥抱创新增动能所需要实践的。”市人大代表、金华亚虎工具有限公司副总经理盛晶说，经历三年疫情，企业受收缩需求、供给冲击、预期转弱影响，创新动力和能力受到制约。

盛晶表示，为鼓励产业更加积极主动、有信心地进行数字化改革，向智能制造转型升级，政府要加大对企业进行技术改造，尤其是智能化技术改造的补贴力度，在创新增动能的赛道上，让企业轻装上阵，同时要搭好台，引进或培育优质的数字化、智能化服务团队，为企业量身定制转型升级方案，以前瞻性、创新性的技术和理念，激活产业本身的创新。

创新是引领经济发展的第一动力，抓创新就是抓发展，谋创新就是谋未来。金义新区作为“打造国际枢纽城、奋进现代都市区”的主战场、主平台，更要依靠创新培育壮大发展新动能，才能更好地激发市场主体活力，促进产业转型升级和技术创新，进而实现高质量发展。对此，市政协委员、浙江金厦控股集团有限公司董事长蒋晨虹建议，政府层面要进一步优化政策保障，落实和完善促进企业创新的各项措施，如税收、金融等方面的优惠政策，切实提升企业创新积极性。同时，加快人才支撑，建立科创人才中心，链接各大科研院校，实现人才在企业和高校、科研机构之间的顺畅流动，破解企业缺人才难题。强化数字化改革，相关部门要做好政策引导和公共服务建设，为企业营造良好的发展环境。

“创新需要政府、企业和科研院校多方共同努力，通力合作，才能发挥出最大动能。”蒋晨虹说，对于企业自身而言，也要更加主动加大科研投入，持续增强企业的核心竞争力，助力企业高质量发展，为“打造浙中增长极、建设未来新中心”，全力谱写中国式现代化新区篇章贡献企业力量。

聚焦创新增动能，实现经济高质量发展，市政协委员、浙江普莱得电器股份有限公司副总经理郭康丽将目光放在了如何培育壮大优势产业集群和深化人才发展体制改革。她建议，政府要把优化营商环境体现到对优势企业的扶持政策上，持续强链补链延链，让全产业链发挥更大价值，推动优势产业更好更快发展。同时，建立完善人才引入和培养的长效机制，坚持以项目聚人才、以人才带项目，绘制产业人才需求地图，推动产业需求与人才供给精准匹配。通过科教融合、校企联合等方式，引培延揽一批企业和产业发展急需人才，为激发经济社会新动能提供人才保障。

（记者 徐盼 陈婺）