日前，市中医院组织开展的“廉洁入我心，清风伴医行”主题演讲比赛圆满落幕。这是该院面向青年职工，推动青年传播清廉、践行清廉的创新之举。今年以来，市中医院开出党建筑廉、制度建廉、文化润廉、监督促廉、教育树廉、信息助廉“六廉处方”，依托医院特有的中医药文化，将“治未病”理念，祛邪扶正、未病先防的预防观，标本兼治的中和观与廉政文化建设融会贯通。“让廉洁文化变得‘好消化’‘易吸收’，我们还将推出清廉书画展、清廉主题征文、廉政查房等更多廉洁教育方式。”市中医院党总支书记汤加利说。

党建统领，落实廉政主体责任

开展清廉医院建设以来，市中医院第一时间明确主体责任，明确医院党总支书记为第一责任人，其他班子成员履行“一岗双责”。立足医院实际，积极探索具有中医特色的清廉路径，构建起全方位的监督格局：以支部为单位，建立三级网格员架构，每月情况层层上报，加强对临床医技科室的廉政信息情况搜集，将廉洁监督“探头”延伸到“神经末梢”。

与此同时，医院把清廉医院建设与医疗业务工作深度融合，制定出台市中医院行使公权力人员小微权力清单、医疗器械供应商廉洁谈话制度等多项清廉医院管理制度。梳理权力清单、问题清单、监督清单106项，并组织全体员工签订《党风廉政建设责任书》《东阳市中医院医务人员廉洁从业承诺书》，今年上半年共收集小微权力清单自查表98份，排除风险点94条，相对应整改措施102条。

清廉透明，营造清新行业生态

市中医院以拧紧清廉“总阀”为目标，成立行风领导小组，针对上班纪律、廉洁自律、药品设备耗材采购、医德医风、患者就医体验等方面深入三大院区开展常态化纪律检查与行风督查。在此基础上，紧盯廉洁风险点和日常监督管理薄弱环节，强化对“三重一大”事项以及招标采购等重点工作的监督检查，进一步完善药品耗材及设备采购、信息化建设等重点领域的风险防控机制建设，及时堵塞医疗腐败的漏洞隐患。

此外，加快推动医院“清廉透明化”，建立党务信息公开平台，健全药品、医疗服务价格公示制度，建立患者投诉处理制度，及时处理患者投诉、举报，提升医疗服务质量。随着清廉医院建设的有序推进，广大党员干部纪律规矩底线意识增强，服务患者水平显著提升，今年1月至8月，收到表扬信12封、锦旗17面。

廉韵浸润，清廉文化厚植于心

连廊里随处可见的清廉警句、门诊楼电子屏滚动播放的宣传标语、行政楼大厅展出的清廉书画展……在市中医院，“清廉之风”随处可见。

市中医院将中医思维贯穿廉政建设始终，倾力打造中医特色廉洁文化，通过正面教育、反面警示双向发力，让广大医务人员在潜移默化中接受教育，促进廉政文化入眼入脑入心，营造人人思廉、倡廉、践廉的良好氛围。

为了让清廉文化“活”起来，医院积极探索更为新颖的清廉文化传播方式，在微信公众号推出“浙”里清风专栏，让清廉故事、廉洁典范及党纪法规教育浸润人心。医院推出的“悦听‘廉’声”文化品牌，更是积极发动医院广大职工诵读红色经典，把一个个人物故事化作“随身听”，传播廉洁“好声音”，营造出院风清朗、医风清正的行业氛围。