9月2日，为期3天的2022年温州市工会领导干部读书会在仙岩街道举行。市人大常委会副主任、市总工会主席张洪国参加读书会。

会议深入学习贯彻习近平总书记在省部级主要领导干部专题研讨班上的重要讲话精神，贯彻落实省第十五次党代会、市第十三次党代会、市委十三届二次全会和省总工会十五届七次全会精神，部署市工会年内工作任务，谋划五年工作思路。读书会期间，与会人员参加了职工成长型社会、新时代工会话语体系、劳模工匠产业人才培养路径等专题培训。

会议指出，思想引领要聚魂聚力，在守好红色根脉筑牢思想根基上更显担当、再谱新篇，推动习近平新时代中国特色社会主义思想进企业、进车间、进班组、进工地。助推共富要共建共享，在高质量发展建设共同富裕上更显担当、再谱新篇，试点建设职工成长型社会，为全体职工提供优质的全生命周期服务。服务中心大局要创新创造，在引领职工群众建功立业上更显担当、再谱新篇，改革我市产业工人队伍建设，构建适应数字化转型趋势的职工创新和技能提升体系。夯实基层基础要善作善成，在推动新就业形态劳动者工会工作上更显担当、再谱新篇，扎实推进“县级工会加强年”专项工作。工会自身建设要争优争先，在全面从严治党打造一流工会上更显担当、再谱新篇，全面从严治党，争创全省一流工会组织。

会上，区总工会与其他各地工会、职工成长型社会试点单位和试点企业代表等进行交流发言。今年以来，我区聚焦新就业形态劳动者权益保障等难题，创新打造共建共享、互融互通、聚能聚心服务新就业群体工作的新格局，多角度、全链条式提升新就业形态劳动者归属感、幸福感和荣誉感。值得一提的是，瓯海区职工维权援助中心获评全国2021年度工作突出基层劳动人事争议调解组织，是全市唯一获评单位。