安全生产培训是安全生产工作当中的一项重要基础性工作，是普及安全知识、推广安全生产新技术的重要手段，是提高员工安全素质和操作技能、强化安全意识的有效途径。因此，鄞州区百丈街道高度重视对企业的安全生产教育培训工作，尤其重视企业负责人、安管员的取证培训工作，并通过执法出狠招、引导出实招、督查出妙招等方法，于8月底全面完成年度企业负责人、安管员、一般从业人员培训共计600人的工作目标。

一是执法出狠招，以执法促企业抓取证培训积极性。早在年初，百丈街道就明确了将安全生产培训纳入执法检查重要范畴，每家企业负责人、安管员取证培训情况作为每次执法的必查内容，以检查促整改、促培训，开展各类人员持证上岗和安全培训情况专项检查。今年来，百丈街道累计开展企业负责人、安管员持证培训专项执法检查17家次，督促企业完成取证培训38人，取得了良好的效果。

二是引导出实招，通过多种方法让企业重视取证培训工作。百丈街道通过“百丈平安（安全）工作群”、借力“腾飞百丈”经济群等方式，不定期发布关于做好企业安全生产取证培训工作的要求，督促、提醒企业组织人员参加网络培训。不拘泥于形式，强调实效，将安全教育培训重要性纳入日常执法检查中，要求企业主要负责人和安全管理人员对安全生产、消防安全、燃气安全等知识内容进行学习，针对不同岗位、不同工种明确教育培训目标、制定教育培训计划，深入理解并掌握岗位安全技能。

三是督查出妙招，月度督查通报，把取证培训工作落实到社区。今年1-5月份，百丈街道企业负责人、安管员取证培训仅完成个位数，针对培训进度落后的实际情况，百丈街道每个月都会通过“应急管理工作交流群”发布各社区企业取证培训情况，起到鞭策、督促的作用；与此同时，百丈街道每个季度组织社区召开安全生产工作例会，重点就培训等各项工作在会上进行通报，并就进展滞后、或无进展的社区进行点名通报，并由社区说明工作滞后原因，由此进一步强化了社区在日常巡查过程中督促企业做好取证培训的力度和频次。

截至8月26日，百丈街道完成企业工人安全和消防技能提升大培训共计1022人，完成率170.33%；其中，线上高危行业企业17人；线上危险性较高企业主要负责人和安全管理员，已有2人正在学习培训中；线上生产加工型小微企业主要负责人、安全管理员和重点岗位人员安全培训已完成114人、其他生产经营单位一般从业人员安全培训已完成899人，培训完成率均列全区第一。