6月14日，岱山县人社局携手县内6家优质企事业单位奔赴湖南，走进湖南工程学院和长沙医学院，开启了高校引才之旅。这是在统筹推进疫情防控和经济社会发展的特殊时期，岱山开展的首场赴外线下引才活动，也拉开了“就业月”专场校招活动序幕。

重启线下校园招聘会，招才纳贤“有热度”

14日，岱山县人社局在湖南工程学院开展2022届毕业生离校前专场招聘活动。本次校招，重点组织了浙江鼎盛石化工程有限公司、浙江石油化工有限公司等5家优质企业参会，共推出助理工程师、仪表运行、技术员等50余个岗位，计划招聘250余人。

招聘会现场，人头攒动，前来咨询的学生络绎不绝，同学们或提问，或填表，或与同伴讨论，场面积极热烈。据悉，此次招聘共收到简历400多份，初步达成意向100余人。

新添一家引才工作站，平台建设“有准度”

为与当地高校建立常态化沟通联络制度，合力推进大学生就业创业工作，岱山县人力社保局与湖南工程学院签订引才合作协议，签约授牌“岱山县引才工作湖南工程学院站”。这是继山西太原工业学院、山东临沂、四川宣汉之后，我县在省外设立的第四个引才工作站。

下一步，依托引才工作站，大力宣传推介岱山人才政策，举办岱山县用人单位校园招聘会，组织在校学生来岱对口实习实践等，不断为岱山产业发展注入新鲜血液。

探索高效引才新模式，政校合作“有广度”

为进一步创新引才方式，提升引才效果，为岱山县经济社会高质量发展提供强有力的人才保障和智力支撑，岱山县人社局携医疗健康集团赴长沙医学院开展卫生类急需紧缺高层次人才引进座谈会。

座谈会上，岱山县一行介绍了岱山县情、医疗卫生事业发展以及人才引进情况，并就公共卫生、临床医学、医学影像等紧缺专业人才引进与长沙医学院进行了商讨洽谈，力求在人才培养与交流等方面开展全方位、多领域、深层次的合作。

今年以来，为缓解疫情下大学毕业生的就业压力，岱山县人社局灵活运用“直播带岗”、“云端校招”等多种方式架起求职者与用人单位之间的服务桥梁。接下来，为全力做好高校毕业生就业创业工作，精准实施“稳就业惠民生”攻坚行动，岱山县将继续开展“云”招聘、“云”宣讲、“云”直播等系列云上引才活动，同时在疫情防控要求和校园开放条件允许的情况下，陆续开展校园招聘活动，吸引更多优秀高校毕业生来岱干事创业，促进县内人才结构提质，赋能共同富裕示范区海岛样板建设。