昨天上午，县双进双产工作例会召开，专题研究全县招商引才工作。县委副书记、县长王波在会上强调，要树牢“产业为王、项目为王”理念，进一步明确方向、瞄准目标、狠抓落实，以坐不住的紧迫感、慢不得的危机感,齐心协力抓好招商引才工作，切实为县域高质量赶超发展提供强大动力和支撑。县领导及高新区领导王剑峰、王振权、毕长征参加。

　　会上，县项目双进双产办汇报1~4月市对县招商引才及项目推进绩效评价情况和2022年度德清县“双招双引”大比拼实施方案，通报了全县1~4月招商引才项目推进绩效评价情况；进一步分析研判问题形势，研究部署下一步工作。

　　在肯定前阶段工作成绩后，王波指出，招商引才是做大经济总量、优化产业结构、推进稳进提质的重要动力源。今年以来，我县招商引才工作有喜有忧、有危有机，要清醒认识当前工作中存在的突出问题，准确把握经济发展形势，进一步增强工作的紧迫感和责任感，激发工作的主动性、积极性、创造性，以钉钉子精神盯住不放、一抓到底，把目标任务转化为一个个具体项目，全力以赴推动招商引才工作取得更大成效。

　　就做好下一步工作，王波强调，要目标不变、力度不减，抓紧抓实招商引才“生命线”工程，牢牢锁定目标任务，聚焦产业链招商、专业产业园区招商、人才项目、大学生招引等工作重点，进一步做好量化分解，明确责任单位，全面精准发力，着力在项目招引的数量、结构、绩效上取得新突破，推动项目落地率、投资率、达产率等不断提升，确保高质量完成全年各项任务目标。要综合施策、突出重点，加强主动学习、思考研判，准确把握市场、产业、政策等趋势，实施靶向招引，着力提升工作实效；要处理好招引的增量与存量关系，结合“三进三服务”助企纾困，摸清企业需求，进一步加大以商引商、技改投入力度，以存量带增量、以增量优存量；要加强平台载体建设，聚焦产业集聚延链发展，完善配套服务、优化营商环境，真正打好“组合拳”推动工作提质增效。要绩效更优、举措更实，进一步优化工作机制和招商力量，坚持分区分类精准招引，注重“招、引、落、推”一链式服务推进，创新思路办法、强化要素保障，着力解决好项目招引过程中的土地、资金等问题，切实招引落地一批标志性项目，推动招商引才工作实现新突破。