1月20日，根据省直机关工委《关于省直机关党建工作存在主要问题和薄弱环节的通报》和集团党委《关于做好2021年度支部组织生活会、支部书记述职、民主评议党员和基层党组织星级评定四项工作的通知》要求，集团黄金党支部开展了组织生活会。本次会议由支部书记严雪俊主持，以支部党员大会的形式召开。集团党委委员、副总经理陆品列席了本次会议。

会前，为了高质量开展组织生活会，支部党员集合工作实际，开展了线上集中学习研讨，广泛听取了职工意见建议，深入查摆了个人问题。严雪俊强调，批评与自我批评不能以工作建议代替批评意见、以提希望代替点问题，要言之有物，要切中要害，要以相互帮助为目的直言不讳，达到红脸出汗的效果。

会中，严雪俊进行了述职，系统总结了2021年度党建工作的经验和教训，通报了查摆问题情况。接着，遵循“团结-批评-团结”方针，支部党员严肃认真开展了批评与自我批评，并进行了民主评议，评选出4位优秀党员。支部党员李淑华表示，批评与自我批评的过程是向内求索，分析自我的过程，有来自主观的认识也有来自客观的建议，避免了一叶障目，对于个人成长很有帮助。然后，支部对照评定标准进行自查自评，完成了星级评定工作。最后，支部确定了整改清单，制定了整改计划。严雪俊强调了对整改措施进行“回头看”检查的重要性，以实际效果为标准检验整改措施制定的合理性。陆总对本次组织生活会的开展表示肯定，指出加强支部堡垒作用，重在支部学习有精神，支部党员有韧性，支部党建有氛围，并对2022年度如何促进党建和业务融合，实现突破发展做出指示。

此次组织生活会在新的起点上统一了党员思想，凝聚力力量，提升了支部向心力。经过思想的交流与碰撞，党员政治素质获得提升，为2022年度黄金党支部党建工作的扎实有效开展筑牢了根基。