校外基地授牌,企业工匠进校
| 所在地区: | 浙江-宁波-鄞州区 | 发布日期: | 2022年5月31日 |
为大力弘扬工匠精神,全面落实全省职业教育大会精神,深化产教融合和校企合作,促进教育链、人才链与产业链、创新链有效衔接,近日,四明职高携手本土知名企业举行“校外基地授牌,工匠进校”校企深度合作活动。
校长致辞——厚植“四明文化”,培育实用人才
会上,四明职高卢科校长首先介绍了学校的历史与发展现状,讲述了四明“明德、明理、明志、明己”的育人文化,并强烈表达了校企协同育人的意愿。卢校长表示,近日召开的全省职业教育大会提出了新要求、新目标,为学校校企联合育人工作提供了明确方向与强劲动力。四明职高近几年积极开展高水平专业建设,提升学校品位、树立专业品牌、铸就服务品质,为行业企业、高职院校输送了大量职教人才,帮助越来越多的学子走出精彩的人生。下步学校将大力贯彻全省职业教育大会精神,进一步发挥校企联合育人模式,培养出更多“能工巧匠”,让中职学子成才路越走越宽广。
教学校长致辞——落实工学结合,共谋深度合作
毛光辉副校长介绍了学校顶岗实习、校内实训情况。学校每年根据工学结合、顶岗实习教学要求和校企双方供需实际,动态调整合作企业名单,精确确保学校实习实训和顶岗实习工作安排到位。在专业实训设施上,学校现阶段正启动今年新开设的跨境电商、直播电商和无人机操控专业教学所需的实训室改造,购置专业实训设备。毛校长表示,没有校企合作单位多年的支持,地处远郊的四明职高不可能有如今蓬勃发展的大好局面,感谢三家合作企业的企业家,崇高的社会责任感和教育情怀,并期待全方位、更长远、深度的校企合作。
企业家发言——大道同行,共赢未来
宁波精华电子股份有限公司康晴董事长认为,眼下,随着技术发展和人力成本的提升,企业普遍存在“去工厂化”现状,企业需要大量“上手快、后劲足”的信息化人员和高技能人才。他表示,深化校企合作,能够通过“未来工厂”模式共享实训工厂,打通学生向高技能人才转型升级的“最后一公里”,培育数智化时代“金领收入”的“蓝金领”。康董热烈欢迎有职业技能的学生提前融入企业,企业也将提供学校更多的设备支持,帮助学生提前做好职业规划与发展。宁波西舟传媒吴向进总经理、宁波五龙潭茶业公司、向阳舍慢生活农场杨晋良总经理一并作了发言。
授牌授证——校企携手,共建共享
双方展望了实训基地的建立对于学校三个专业建设、人才培养起到的积极作用,并落实“工匠进校”的项目细项,规划今后将在教材编写、企业家讲堂、校企教研论坛、学生实习挂职、教师提升、订单式培养等方面开展深入的合作。随后,举行校企合作校外基地授牌仪式,鄞州工匠吴海松总工程师、吴向进总经理、杨晋良总经理受聘成为学校专业特聘顾问。
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