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菜园镇“三深三查”推动日常监督“闭环管理”

所在地区: 浙江-- 发布日期: 2022年5月30日
建设快讯正文
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今年以来,菜园镇纪委监察办以深化建设规范化市级示范乡镇监察办为载体,深入开展“三深三查”监督提升行动,进一步聚焦监督首责,整合监督力量,丰富监督方式,将监督职责融入日常、抓在经常,推动日常监督实现“闭环管理”。

一、激活监督细胞,深化驻村交叉“联查”。镇纪委监察办牵头,13个村社监察工作联络站联动,按照1个月驻点监督2个村社的节奏,深入开展“你点单,我办事”驻村监督,重点加强对村社“一肩挑”干部履职用权、村集体“三资”管理、村集体议事决策运行情况的监督检查,协调推动5个群众身边问题得到解决。按照地缘相邻、问题相似、治理相通的原则,将辖区内监督范围分为4个区块,对13个村社监察工作联络站的监督任务进行“二次分配”,推动监察工作联络站监督范围“由点扩面”,监督方法“相互借鉴”,监督质效“共同提升”。今年以来,各监察工作联络站紧紧围绕疫情防控、创建文明城市、渔业安全管理等党委政府工作重点,以“区块”为单位开展交叉监督28次,发现问题16个。

二、坚持挺纪在前,深化问题线索“核查”。通过审阅监察工作联络站日常履职记录,拓宽信访举报渠道,加强与上级纪委及属地派出所信息沟通等,加大对问题线索的深挖细查力度。今年以来,查办违纪党员8名,其中对1名原村主职干部作出留党察看处分。注重在日常监督中不断提升发现问题能力,针对在疫情防控、财务管理、营商环境等重点工作中发现的问题线索,以约谈函询、实地查访、谈话了解等方式深化问题线索核查,把风险隐患解决在萌芽状态。今年以来,运用“第一种形态”处置苗头性、倾向性问题13人次,下发纪检监察建议书1份,其中对机关1名违反保密纪律干部给予诫勉谈话,追究分管科室负责人连带责任,对2名违反作风效能规定的干部给予通报批评和扣发津补贴处理。

三、注重长效管理,深化整改落实“回查”。为推动日常监督质效转为工作成效、治理能效,镇纪委开展“惩治微腐败、破除中梗阻”专项行动,组织全体干部职工对标思想政治建设、履职尽责情况、助力服务基层、工作态度作风等要求开展自查自纠,建立任务清单、问题清单、整改清单“三张清单”,并组织全体干部职工签订工作纪律承诺书,为整改落实“回查”明确责任对象、工作要求和评估标准。如,针对在国有房产日常监督中发现的职责不清、履责不严问题,在“回查”中重点督促责任部门是否建立完善国有房产管理办法,并建立委托村社管理的国有房产经营绩效“一年一报”机制等,确保日常监督形成闭环、落地见效。

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