4月17日-18日，我校2022年高职提前招生综合素质测试圆满落幕。学校党委书记、代理校长王雪亘等党政领导班子成员深入线上考试监考现场检查指导考务工作。

2022年，我校高职提前招生计划招生400名。其中，面向普通高中考生招收300名，面向单独考试考生招收100名。报名工作已于3月31日结束，共有2001名考生报考我校，初审通过1997人。经学校招生就业处组织专人进行“双核对双确认”，确定入围考试考生1763名，其中普高招生考生1350名，单独考试招生考生413名。此次测试涉及17个专业，测试采用双机位线上录制形式。

考前，我校以专业为单位建立了技术咨询服务钉钉群，为考生答疑解惑；4月13日至4月16日每天17:30—18:00进行4轮模拟测试，确保考生充分熟悉考试流程和系统操作；召开了6轮监考教师培训，确保工作人员在监考中严谨规范、熟练指导。考中，监考老师细致检查每位考生的考试环境、机位摆放，并提醒考生相关注意事项，确保综合测试平稳顺利。考后，学校组织校内外专家对考生进行逐一独立评分，并由专人进行视频回放检查。

学校高度重视高职提前招生工作，提前招生领导小组下设8个工作组，明确各组责任人和工作职责。各工作组提前谋划、周密组织，做好了试题命题、各类人员培训、保密、疫情防控、电力保障、评审等工作。各分院（部）、处室通力合作，全体监考老师和考务人员履职尽责，考试过程井然有序，实现“不因疫情影响测试，不因测试带来疫情”的“双安全”目标，为考生营造了公平公正的考试环境，顺利完成了本次综合素质测试工作。