为助力我县企业复工复产，实现全县经济“开门红”，近日，县人社局招工小组赶赴贵州省遵义市湄潭县、正安县、习水县等6个县(市、区)开展劳务对接工作，依托当地人社部门进村入企零距离共商共建，争取双方共享共赢局面。

　　招工小组到达贵州遵义后，连续走访湄潭、正安、习水等6个县(市、区)，通过集中座谈、详细查阅、调查访问等方式深入了解当地劳务输出情况。招工小组向当地就业工作者以及务工人员详细介绍当前我县“老带新”招工奖励、“交通补贴”等各项福利政策，提高人员来苍返苍积极性。同时，一一答复关于在苍工作劳动合同签订、社保待遇、就业培训等问题。

　　在10余家当地参会企业及浙江籍湄潭企业代表见证下，县人社局与湄潭县人社局签订《苍南县——湄潭县劳务协作协议书》，并进行了授牌仪式，成功建立合作桥梁。双方将从供求对接、组织接收、服务管理、校企合作、权益保障等各个环节，细化、完善工作措施，落实工作责任，全力推动劳务输出、技能培训等合作内容。

　　苍南与湄潭两地人社部门携手在湄潭县崇德小区移民安置点举办劳务招聘大会。本次招聘会共组织我县纺织、矿业等行业27家企业参与，提供近千个劳动岗位，现场吸引当地求职者600多人，达成意向登记118人。下一步，将以点对点形式接返该批人员来苍。

　　早在新年年初之际，县人社局已做好员工关爱、复工返岗工作以及出省疫情防控、交通路线规划等系列方案，并提前排摸县内企业员工返乡返岗、岗位需求等情况。从1月11日开始，县人社局班子带队前往金乡、钱库、宜山等乡镇对企业用工缺口开展调研，对企业用工情况、缺工岗位、招聘需求等信息进行详细整理汇总。同时，与贵州当地人社部门做好信息对接、活动安排、确定流程等工作，确保节后劳务协作顺利开展。

　　下一步，县人社局将紧盯企业招用工需求，积极对接省外对口人社部门，开展县外县内、线上线下、县镇两级多维招工引才，全力当好用工企业“店小二”，为我县企业高质量发展保驾护航。