为深入贯彻落实《宁波市鄞州区人民政府办公室关于加快培育制造业“五十强”企业的实施意见》，切实做好“五十强”企业培育工作，鄞州区应急管理局主动作为，积极入企助企，履责于行，为乐歌人体工学科技股份有限公司、博威集团有限公司等五十强企业开通绿色通道，提供精准服务，为建设制造业高质量发展先行区奠定坚实的安全生产基础。截至目前，共上门服务企业90余次，累计解决各类问题超1000个。

一是制定工作方案，分组部署落实。鄞州区应急管理局局党委第一时间研究制定《区应急管理局关于进一步服务民营企业助推鄞州高质量发展活动方案》，由分管局长分头认领《“十四五”鄞州区培育制造业“五十强”企业梯队培育名单》企业，带领科室成员，以实打实地帮助解决企业困难和问题为导向，深入服务企业，进一步向企业宣传《中华人民共和国安全生产法》《宁波市生产经营单位安全生产主体责任规定》等相关法律规定，提升企业法律意识。

二是组建助企团队，一对一贴心帮扶。成立9个由分管领导、科室成员以及专家组成的助企团队，主动上门为企业提供“一企一策”优质服务，通过与企业主要负责人、总经理、安管员等相关责任人员召开政企座谈会，收集企业反映的问题和难题，了解企业安全管理水平和能力；通过查阅企业安全生产台账资料、深入车间一线了解所有安全生产活动，给企业安全生产工作来一次全面的“大体检”，找出企业在“人、机、物、管、环”等方面存在的漏洞和问题，最终形成集问题清单与现场检查照片相结合的安全检查服务报告。

三是验收闭环管控，建立服务长效机制。针对服务中发现的问题，助企团队提出切实可行的解决办法，同时随时跟进整改进度，督促企业如期落实整改。针对企业在整改中遇到的难题，区应急管理局及专家第一时间答疑解惑。在整改初步完成后，助企团队进行第二轮上门服务，对首轮发现的问题整改情况一一核实，确保隐患100%闭环。区应急管理局依托局领导班子成员联系部门和镇（街道、园区）制度，与点对点联系的部门和镇（街道、园区）建立快速联动应急反应，定期、不定期带领分管科室对联系部门和镇（街、园区）进行指导、深入调研和重点帮扶。区应急管理局把服务企业作为点对点联系制度的延伸，持续深化服务“五十强”企业，坚持帮扶“五十强”企业的态度不变、热度不变、力度不变，加速推动我区制造业高质量发展。