无量化不工作、无闭环不工作

以人人扛旗争先的姿态一起向未来

——上华街道召开干部大会暨作风建设大会

2月12日上午，上华街道召开干部大会暨作风建设大会。上华街道全体机关干部、22个村（社）书记、副书记、副主任、村（社）监会主任、联系部门代表负责人、派驻单位负责人、重点企业负责人和受表彰人员参加会议。上华街道党工委副书记、办事处主任徐俊逸主持会议，会上回顾总结了2021年工作，表彰奖励先进，并安排部署了2022年重点工作，动员街道全体上下在新的一年要携手并进，扛旗争先，统筹推动工作落地落实，为上华街道高质量发展打好坚实基础。兰溪市人民政府副市长徐政飞参加会议并讲话。

上华街道党工委副书记沈伟龙宣读市级以上集体、个人荣誉获奖情况，对街道纳税十强企业、基层党建工作先进集体、扛旗争先奋斗团队、乡村振兴工作先进集体、重点项目攻坚克难奖、先进个人通报表彰并授奖。

街道干部代表朱建杰、龚羲露，村干部代表吴正祥、汪顺华分别做表态发言。

上华街道党工委书记王锦指出，希望大家迅速调整工作状态，迅速形成一股紧张快干、马不停蹄、提速争先的浓厚氛围，为圆满完成2022年的工作目标奠定良好基础，并代表街道党工委提出三点意见：

一是要打破瓶颈桎梏，奋楫赶超争先。在取得成绩的背后，我们也要清醒地认识到不足之处。认真反思、扎实整改“推推动动、不推不动”、“得过且过、不争头彩”、“循规蹈矩、墨守成规”的三大现象。以个人自身的小改进、小提升，推动形成街道整体的大转变、大提升。

二是要锚定目标定位，鼓足争先干劲。针对市委张书记对上华提出的争作“三个表率”工作要求，我们要全力服务金兰同城化和兰湖旅游发展，探索推进农旅一体化发展；聚焦高新产业发展导向，全力打造充满活力的产业集聚区；着眼“民有所呼、我有所为”，全力提升人民群众的获得感和幸福感。

三是要激发动力活力，做精本职工作。按照市委“三提三清两担当”专项行动要求，结合我们上华干部的现有工作状态，要从“洞见力”、“先决力”、“执行力”、“自我革新力”这四个方面对照反思，转变作风，切实形成齐心协力、齐头并进的工作格局，不断提升塑造变革的能力。

会上，副市长徐政飞对上华街道2021年取得的成绩表示肯定，同时对受到表彰的单位、集体和个人表示热烈的祝贺。

在金兰创新城建设打基础、谋长远的关键之年，徐市长指出：一是要提高标准、放大格局，全面融入金兰同城化大局，统筹推进上华全域工作，引领兰溪全市的发展腾飞；二是要加快节奏、扛起使命，全情保障金兰创新城建设，必须全力以赴、全情投入，确保金兰创新城发展建设行稳致远；三是要严明纪律、狠抓队伍，奋力谱写上华发展新篇章，应当保持高效的工作执行力，确保项目落地建设的顺利开展。

2022年，上华街道更要坚持以人民为中心，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局，脚踏实地加油干，以优异成绩迎接党的二十大召开。

会议最后，为了贯彻落实好此次会议精神特别是徐政飞市长和王锦书记的讲话要求，徐俊逸主任进行了总结再强调：一是要迅速贯彻会议精神。各村（社）、街道下辖相关企业、单位要第一时间传达好此次会议精神，组织专题研究贯彻落实意见。二是要紧扣节点加快推进。明年的每项工作都明确了完成时限和节点任务，要把握好时间节点，确保街道部署的各项工作保质保量按时完成。三是要压实责任强化统筹。既要全程协调，又要协同作战，同时要加大宣传，营造担当作为的浓厚氛围。

击鼓催征，奋楫扬帆；征途漫漫，唯有奋斗！成绩属于过往，未来在于实干。新的一年，上华街道将以“归零”的心态、“赶考”的状态、“奔跑”的姿态，聚心聚力抓落实，立说立行抓落实，实干实绩抓落实，以更强烈的争先意识、更鲜明的实干导向，践行无量化不工作、无闭环不工作，以人人扛旗争先的姿态一起向未来。