开班仪式上，市民政局党委书记、局长徐慧斌致欢迎词，指出今年全市民政干部勠力同心、开拓进取，各项工作都取得了新成效。参会人员应以此次培训为新起点，对自我能力进行提升，对明年工作进行谋划。徐慧斌局长强调，要充分认识本次培训目的意义：

一是共同富裕示范区建设的目标要求。中央、省委、金华出台了共同富裕的实施方案，兰溪市委市政府在今年7月提出了“努力打造彰显兰溪特色的共同富裕县域样板”的目标。相关文件中均提到了社会组织，“要引导社会组织高质量参与社会治理”是我们当前和今后民政工作的一个重点，要引导动员社会社会组织聚焦民生短板，巩固脱贫攻坚成果、参与乡村振兴、助力共同富裕。

二是打通服务群众“最后一纳米”的现实要求。社会治理植根于社会，在新时代、新发展阶段，要实现共同富裕，离不开和社会组织的积极参与。一方面，社会组织能客观全面了解和反映民生需求、调解公共冲突；另一方面，实践证明在疫情防控战中，从交通管制到小区管控，从环境卫生到社区服务，社会组织作为政府与市场的重要补充，都能在社会治理中发挥重要作用。

三是开拓视野、提升能力、沟通交流的工作需要。我们特邀省厅处室领导与求实《小康》杂志社副社长为大家讲授共同富裕与社会组织的内在联系，共同学习从社会组织的角度来思考工作，充分发挥社会组织参与民政工作，把兰溪680家社会组织当做我们工作的抓手，高质量推动民政工作。

会上，学员们共同学习了《浙江省民政厅关于进一步引导动员社会组织参与乡村振兴战略助力共同富裕示范区建设的通知》。授课老师分别讲授《解码浙江探路共富》、《提升幸福感通往精神富裕之路》、《社会组织助力基层社会治理》、《社会组织助力社会救助体系》、《社会组织助力养老服务发展》等课程。