“我们要在千锤百炼中学到真本领、养成好品质，不负众望，彰显‘后浪’担当！”大云镇“云领未来”年轻干部培养工程的学员们坚定地说。

近日，大云镇全面启动“云领未来”年轻干部培养工程，旨在加强对年轻干部教育和培养，着力打造一支忠诚干净担当、有勇有谋、善作善成的高素质专业化年轻干部队伍。

作为大云镇全面加强干部队伍建设的一项基础性、战略性工程，“云领未来”年轻干部培养工程在全镇选优各条线的“85后”优秀年轻干部作为培养对象，分为7支分队，以大力发现培养为基础，以强化实践锻炼为重点，以确保选准用好为根本，以从严管理监督为保障，切实打好年轻干部“选育管用”组合拳。

启动仪式上，14名获聘“红云导师”的年轻班子领导和中层干部接过聘书，7支年轻干部分队获得授旗并接受赠书。现场，首期“云领未来”青年讲堂开讲，9名年轻干部围绕“六美大云”主题，结合本职工作，畅谈自己的想法和建议。

接下来，大云镇“云领未来”年轻干部培养工程将采用“理论教学+业务培训+交流研讨+实践教学+课题调研”相结合的方式分月开展，重点实施抱团提能计划、导师带培计划、“云领未来”青年讲堂、“百名年轻干部驻村社”专项行动和干部关爱“云暖计划”等5项内容，切实为年轻干部成长创造良好平台。