目前，奉化区危险化学品企业整体呈现“低、小、散”状态，使用危化品人员普遍存在素质低、安全意识不足、应急理念不强等问题。为更有针对性地强化使用危化品工作人员的安全责任意识，提高安全防护能力，今年年初，奉化区应急管理局创新方式，推出数“智”建设涉危工作人员线上测试系统。

提高认识，多方联动。区应急管理局强化政治自觉，创新思维，联合第三方机构工作人员，首推涉危工作人员线上测试模式，并积极与第三方机构工作人员内部研讨，优化方案、完善模式，建立线上工作群，强化实时工作交流。

数字赋能，建设系统。加强安全教育培训模式，设立安全防护、危化品理化特性介绍、普法等课程，图文结合，语音解读。推进线上测试系统，采取“1+N”题库模式即建立1个共性题库和N个危化品专业题库，按比例随机从题库中抽取题目，形成试卷，构建全链条式培训测试机制。

试点先行，逐步推广。将辖区内重点危化品企业作为试点企业，全面开展企业内涉危工作人员线上测试系统使用。第三方机构有针对性地为企业进行指导服务，及时评估系统使用效果，并根据企业反馈不断完善系统的建设。根据试点企业经验做法，逐步推广涉危工作人员线上测试模式，实现精准培训，提升应急能力。

目前，区应急管理局、第三方机构和试点危化品企业工作人员正在进行系统内部测试，争取在年底前正式全面上线投入使用。