2019年，齐贤街道在区委、区政府的正确领导下，紧紧围绕建设“融杭接沪示范区”、奋进全国“十强区”战略定位，大力推进产城融合，全体干部凝心聚力，真抓实干，勇于创新，实现了经济社会又好又快发展。2019年，预计实现地区生产总值87亿元,同比增长3%，规上工业总产值92亿元，同比下降4%，工业投资17亿元，服务业投资0.8亿元，自营出口69.8亿元，同比增长20%，实到外资2800万美元。

一、2019年工作总结。

一是发展动能稳步增长。充分利用印染产业集聚提升腾退闲置土地，“二次开发”加快民营科技园建设，壹迦科技园一期建成投运，成功签约落户企业7家，华威科技产业园成功引入外骨格机器人等项目，“优创光能”“美佳热电”等重新规划新型产业用地（M0）。“环思科技”“海士科技”成功创建工业互联网平台，“格洛博”“建科减震”成功创建省级研发中心。成功申报发明专利51项，新增省科技型中小企业45家，获省级以上科技创新奖3项。越剑智能制造3月份上市报会，目前正在申报IPO，羊山等募投项目顺利推进。“亚申科技”成功落户，“恒天新能源汽车”“金道机械”“易身科技”等多只新项目稳步推进。通过政策引才、以企引才、中介引才、以才引才等机制，充分利用青鸟产业园、中科湾区等科创平台，引进“国千”5人，申报第十八批、第十九批市海外英才计划5人，获浙江省海纳创新创业大赛一等奖1人。

二是基础设施不断完善。完成交通路网提档升级，拓宽齐?公路、环镇南路道路，解决街道东西入口道路瓶颈问题，投资189余万元，完成玉屏山路公共停车场新建工程，配套70个公共停车泊位。实施金白山西侧边坡崩塌治理工程，新建齐贤专职消防队营房、八字桥垃圾中转站，其中八字桥垃圾中转站为全省最大村级智能固废处理中转站，日处理垃圾可达70吨。大力推进老旧住宅小区加装电梯和电动自行车智能充电桩安装。完成齐陶北路、齐央公路、柯北大道等道路交通安全隐患点治理工作。完成恒天新能源、汇艺石墨烯等8只工业项目，329快速智慧路、杭绍台高铁等6个公共基础设施项目征地。开展拆迁拔钉行动，做好羊山湖岙地块、杭绍台高速项目等5只项目拆迁扫尾，龙景嘉苑、羊山华庭、东贤小区多年拆迁安置户房屋产权证办理问题得到解决。

三是人居环境继续优化。大力推进重点区域大气环境清单问题跟踪整治，对主要道路、建筑工地扬尘源进行洒水处理，全面排查工业固体废物产生。以“四个平台”为依托，联合综合行政执法中队、派出所、交警中队等部门对露天垃圾焚烧、大货车违停、非法加装散装油等问题进行专项整治。整治“低散乱”企业15家，实施停产整改10家，处罚金额22万元。积极推进人居环境提升“百日行动”，重点抓好垃圾分类等工作，在督查中位居全区第二。建立“后小城镇”时代长效化管理制度，通过更换保洁公司，实行立查立改、网格化分片包干、每月集中整治等措施，深化集镇环境、秩序管理。各村居通过月度检查，日常抽查，定时巡逻等举措实现全区环境卫生检查农村组排名靠前，集镇组排名较大提升。五水共治碧水行动持续推进，两个市控考核断面水质、两个市级河长制断面、全街道62个监测断面水质全部达标，且水质越来越好，Ⅱ类—Ⅲ类水质断面已占75%以上。紧抓污水零直排区创建，已完成工业小区污水管道、住宅小区雨污分流、集镇生活污水收集等工程。

四是乡村振兴持续发力。五星3A”创建稳固推进，第一、第二批12个“五星3A”创建村（居、社区）顺利通过市区两级复核及验收，成为柯桥区唯一一个全部通过验收的镇街。第一轮119只创建项目完成上报结算补助，涉及资金2400余万元；第二轮48只创建项目按部推进，涉及资金5500余万元，计划在11月中旬前完成结算审计和资料上报。第三批5个创建村（居）的已完成申报工作，相关设计方案完成第一轮评审，并开展项目网上申报工作。光明居3A级景区村完成二期建设，实现景区市场化运营，目前，正在对接引进营火国际专业研学游品牌；齐贤村3A级景区村正在申报创建。深入实施强村行动，对集体资产、资源出租租金长期没有调整的合同，进行增幅不少于30%提升，盘活闲置土地和低效使用土地，收回预征土地，整合出租集体土地，开发物业用房，因地制宜建设厂房，村级集体经济收入明显提升。全力推进 “三资”去现金化管理改革工作，深入开展农村集体“三资”管理专项整治，对村集体资金、村属实体、合同管理、工程项目、专项支出等方面进行重点整治，进一步增强村干部集体经济管理意识。

五是民生实事充分保障。引入民营组织经营管理村居居家养老服务照料中心，完成下方桥社区、梅林居、朝阳居、八字桥村等4家居家养老服务照料中心公建民营工作。全面完成农贸市场和农副产品集散中心升级改造三年行动计划；完成陶里居、阳嘉龙社区家宴中心建设，官湖沿家宴中心放心厨房创建。教育卫生亮点纷呈，完成总投资660万元中心幼儿园、迎驾桥幼儿园等六所公办幼儿园校园基础设施和中小学体育设施进行提档升级，启动陶里幼儿园新建项目，2019年中考学校成绩继续保持高位稳定，全区领先。完成齐贤医院公共服务大楼升级改造，目前已投入使用，组织街道50周岁以上人群进行肺部疾病筛查。全力以赴抓好国卫省评审，全街道卫生保洁、市场管理、卫生意识大幅度提升。通过深化医共体建设，区级以上优质医疗资源下沉，目前共建立6个名医工作室，开设7个特色专科，全年共有310位上级医院专家坐诊，累计门诊3627人次。加快村级文化礼堂建设，完成八字桥村、群贤居、增大居3个文化礼堂创建，做到活动室向群众全面开放，推出下方桥、羊山文化礼堂“周末剧场”。建立“爱齐贤”志愿服务团队，结合全国文明城市复评、五水共治、小城镇环境综合整治等开展志愿活动。组织各村（居、社区）成立乡贤参事会，共吸纳村级乡贤参事会会员636名，其中14个村级乡贤参事会成立乡贤基金，捐赠额达660万元。

六是社会秩序保持稳定。圆满完成全国“两会”、第二届“一带一路”峰会、建国70周年大庆信访维稳工作。积极开展“两减一创”专项行动，实施信访“清零”行动，市级积案9只已化解8只，区级6只已全部完成，化解重大矛盾6起。深入推进扫黑除恶专项斗争，推送相关短信6万余条，悬挂宣传横幅70余条，制作固定宣传牌10作块，收集并报送3条问题线索。积极推进市级枫桥式司法所、省级、市级民主法治村居创建，齐贤司法所作为全省司法所工作会议现场观摩点，开设全省首个24小时公共法律服务超市，探索“村民说事接待日”等基层治理新途径。平安创建工作有序开展，加强食品药品安全、消防安全、企业安全生产和校园安全等领域的自查、督查。整合传统媒体宣传，利用浙江日报、绍兴日报、柯桥日报等省、市、区级主要媒体宣传报道齐贤特色和亮点工作，各级媒体正面宣传超100余次。加强新媒体宣传，“爱齐贤”微信公众号发布推文204篇，阅读量超20万+，利用抖音等新社交平台，拍摄、发布齐贤相关短视频，今年5月，齐贤青年拍摄《跟着团团游齐贤》介绍齐贤特色地，获得全区短视频大赛三等奖，播放量近1万次。部署今冬明春、“五一”期间、夏季安全生产、“迎大庆”等安生生产大检查10余次，并开展定型机、危化品领域等专项检查，累计排查隐患5000余个，整改隐患4200余个，关停30家，取缔1家，完成市级、区级重点安全隐患挂牌4件。组织4个工业园区进行消防演练，演练人数超1000人，社会秩序继续保持稳定和谐。

七是基层组织建设扎实开展。深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，深化完善驻村联村网格化管理机制，落实月度片区交流工作制和季度例会制度。督促各支部认真组织开展“三会一课”“支部主题党日”活动和学习教育，积极开展建党98周年系列活动和“迎国庆”系列活动。做好“学习强国”推广运用，全街道60周岁以下党员学习强国安装率达91.5%，为全区第三位完成安装率85%任务的镇街。在全区率先探索“区域党建联盟”，深入打造“高新产业+美丽乡村”北片联盟，“基层站所+集镇村居”中片联盟和“商贸产业+城市社区”南片联盟。根据区委组织部要求完成村级党组织书记建档工作，全力支持重点帮扶村八字桥村各项工作，专题落实八字桥村“强村行动”推进会，完成梅林、官湖沿、陶里等3个居开展班子“回头看”。2019年共调整村级党总支书记2名，任命第一书记1名、副书记1名。积极做好两新组织双覆盖工作，涉及企业99家，实现组织全覆盖。

八是队伍建设常抓不懈。在全区率先完成镇街机构改革，在内设机构确定“三定方案”后，第一时间开展中层干部竞争上岗，新提任中层正职4名，中层副职7名，共有29名中层干部发生岗位变动，打破了以往只竞职不降职的惯例。机构改革后，干部队伍精气神整体提升，特别是“五星3A”项目建设从“落地缓慢”实现“全面开工”，城乡环境综合整治工作实现大幅提升，杭绍台、湖岙、恒天项目等征迁工作顺利突破。深入推进“三服务”活动，建立清单式管理和销号管理制度，共收集解决各类问题230余个，建立和优化“三服务”督查机制，通过明确责任分工，实行内容报备、结果亮灯、整改留痕等制度，强化督查效果，进一步优化干部作风。举办齐贤街道首届趣味运动会，进一步营造心齐人贤良好氛围。围绕纪检监察规范化建设，先后开展功能专区建设、从严治党两个责任落实有关平台运行、监察对象个人事项报告、督促开展“1+X”协同监督等工作。

在总结成绩的同时，我们也应清醒地看到存在的问题。一是新的经济增长点还未形成，缺少龙头型、科技型企业，项目招引与产出存在时间差，短期内无法产生税收等实质性收益；二是工业园区出租企业较多，安全（消防）、环境保护工作形势依然严峻；三是一些企业反映问题存在被动解决的局面，例如许多企业多次反映工业垃圾无出路，无法找到有效破解方法。

二、2020年工作思路。

新的一年，我们将紧紧抓住融杭接沪、亚运会攀岩项目落户齐贤、重大交通枢纽建设完成和创建省级美丽城镇契机，进一步加快动能转换，更加注重互动融合发展，勇当区域高质量发展排头兵。

（一）坚持创新引领发展，培育壮大新动能。以民营科技园区、MO产业用地政策等为抓手，大力引育以生物医药、新材料、高端装备等为主要产业的实体经济，提高项目落地效率，加快建设进度，确保实体化运行。鼓励企业申报高新技术企业和科技研发中心，引导“元筑科技”“精工绿筑”积极申报国家级装配式建筑产业基地，积极鼓励“越剑机械”等行业龙头企业申报省隐形冠军培育。争取“越剑机械”顺利上市。积极主动做好大项目落地保障，确保项目顺利竣工投产，为街道经济发展注入核心动力，不断提升竞争力。

（二）围绕乡村振兴成果，提升人民幸福指数。通过挖掘“光大渊明”和“独支精神”品牌内涵，引导美丽乡村转化为美丽经济，大力推进光明居绿色乡村游和齐贤村红色教育游产生实质性经济收益。以“五星达标、3A争创”为着力点，继续因村制宜，加强生活配套建设，合理开发资源增收集体经济，继第一、二批创建村后，完成第三批5个“五星达标”和1个“3A景区村”创建工作，推进垃圾源头分类，优化教育和医疗资源，不断增强群众的获得感和满意度。

（三）抢抓历史区位机遇，推进产城融合发展。抢抓亚运会攀岩项目落户齐贤，重大交通枢纽建设完成和主城区北拓三大机遇，重点做好门户景观提升、房屋拆迁、重点工程推进等工作，启动攀岩项目建设、羊山景区4A级景区创建，启动街道文体活动中心建设，进一步大小兼顾完善基础配套设施，借助创建省级美丽城镇创建契机，强化城镇“五美”建设，提升城镇精细化管理水平，巩固五水共治成果，全力聚集城市人口，以最优的状态迎接融杭接沪和轻纺城的北拓，让齐贤成为柯桥主城区最有经济活力、最具科技含量、最佳生活环境的创业宜居之地。

（四）加强干部队伍建设，引领基层治理提升。加强机关干部队伍建设，重抓督查工作机制有效落实，继续弘扬“靠作风吃饭、凭实绩说话”优良传统，以抓干部队伍建设，促进工作整体提升。除已纳入街道考核的8个基层站所外，做好其他站所管理考核扩面，实行街道统一管理，更好地调动工作积极性，提高基层治理效率。加快便民服务中心建设，实现便民服务窗口统一办公，进一步方便群众，助推“最多跑一次”改革。重抓基层党组织书记队伍建设，完成重点村村干部队伍现状摸排，继续分批考察并视情调整村干部，进一步提升基层组织战斗力，为村级组织换届选举做好人才储备。