我市“四攻坚四争先”动员大会召开后的第2天，市委选派的24名赴金义新区挂职干部到岗。3个多月来，挂职干部奋战在基层一线。

金华金义新区管委会主任、区委书记李雄伟为挂职干部鼓劲，希望大家全面认识新区，加快融入新区，倾力服务新区，在经受实践磨炼中增长才干。挂职干部一致表示，将珍惜机会，“跳起摘桃”，跑步干事，为“三区协同发展”献计献力。

沾泥土，接地气

这段时间，不少人见到程杰说的一句话是：黑了，瘦了。

程杰挂职孝顺镇党委副书记，为项目建设积极“跑腿”。6月4日下午2点30分，忙完数字化文体中心城展馆、党建馆设计方案的修改，程杰才吃上一碗汤面。

在程杰办公室的墙上，张贴着5个攻坚项目的进度清单。数字化文体中心计划6月逐步开放，时间紧、任务重。程杰常往工地跑，成立专班，项目化清单化抓落实。

脚下沾泥土，到火热的项目一线去，是挂职干部的写照。干部们珍惜组织部门搭建的成长平台，力争学有所得、干有所成。

近两个月来，挂职新区新城建管中心市政建设中心副主任的卢浩几乎没有休息日，忙碌在金华理工学院征迁一线。清晨6点多出门，驾车往返60多公里，有时凌晨才到家。卢浩的孩子刚出生9个月，正是需要照顾的时候。对于他的“不着家”，妻子有些埋怨。卢浩只能请家人帮忙多照顾，“既然来挂职，就要真干实干努力干。”

28328步，是5月25日雷白鸽的微信步数。挂职多湖街道党工委副书记，雷白鸽参与征迁、项目建设等工作。5月的最后几天，是多湖近宅社区征迁腾空关键期。每天清晨6点到晚上10点，雷白鸽上门走访居民，介绍政策，协助评估调查，在奔走间不经意地成了“微信运动排行榜”霸主。

在雷白鸽的包中，随身带着两张地图——网格区划图、项目五色图。挂职第一个月，她走完了多湖26个村、社区和辖区内26个市、区重大项目。为了和村民拉近距离，还学习农村方言。多湖快递外卖“小哥”活跃，在雷白鸽牵头下，多湖联合东孝街道成立新区西城快递行业党建联盟，解决“小哥”常见的“门难进”“车难停”问题，并引导他们助力城市精细化管理与服务。

是桥梁，是纽带

挂职中，干部们利用专业优势，当好桥梁、纽带，为建设献计出力。

6月1日，金义综合保税区二期通过验收。活动现场，挂职区商务局副局长的章旭文难掩喜悦之情。挂职前，章旭文是金华海关保税监管二科干部。挂职后，他一次次和上级有关部门协调，跑现场、解决问题，积极为综保区二期验收创造条件。

挂职区改革办副主任的刘赟牵头负责一项项数字化改革工作，让自贸区“跑”得更快。

在工作中，卢浩展现交通铁军的担当作为。针对遗留的塘雅加站道路配套问题，卢浩多次调研，提出方案，成功解决轨道交通配套项目问题。如今，涉及新区的5个轨道交通配套项目6月将完成招标，确保12月轨道开通前全部完工。

“我的工作范围由方寸书桌转移到广褒大地，从五谷不分到能细数各节气农事活动，这份初体验新奇、辛苦，但又很美妙。”挂职塘雅镇党委委员的毛飞说。从市中级法院到塘雅镇，她发挥专业特长助力万亩全域土地综合整治项目建设。

在2021年金东绿道马拉松团体赛网络直播平台上，挂职岭下镇党委委员的蒋质波作为直播嘉宾当起岭下“代言人”。蒋质波牵头编纂党史乡土读本，让党史可亲又可学。

经挂职锻炼，不少干部从家门、校门、机关门“三门”干部逐渐成为会说、会写、会干的“三会”干部。在挂职中，干部进一步了解自贸区、金义新区、金东区“三区协同发展”，深知自己肩负的重任和使命——决不能抱着“镀镀金”“走过场”的心态，要“沉”到最基层，做到真“挂”实干。

市区两级组织部门高度重视本次挂职，加强跟踪问效、考核指导，确保挂出实效。目前，挂职干部临时党支部成立，每季度召开挂职交流座谈会，形成共建新区合力。