按照省州县委的统一部署，板蚌乡党委高度重视党委换届，经过统筹谋划、精心组织，板蚌乡于4月19日圆满完成了党委换届选举，实现了绘制好蓝图、选出好班子、树立好导向、踏上征程的目标。

一、早部署，统筹推进“一盘棋”。部署上突出一个“早”字，提前谋划，精心部署。乡党委坚持把抓好党委换届作为一项重大政治任务落实，先后召开5次党委会传达和学习省州县委换届会议精神，专题研究党委换届推进工作。坚持“一盘棋”统筹推进的思路，成立板蚌乡党委换届工作领导小组及党代会筹备工作小组，下设代表选举、文件起草、后勤保障、疫情防控等10个工作小组，细化工作任务，落实责任到人，确保工作落小落细，为乡党委换届提供了有力的组织保证。

二、严程序，规范流程“无差错”。严格按照《乡(镇)党委换届选举工作流程》进行换届选举工作安排部署，严格工作程序，周密组织实施，确保选举规范有序进行。板蚌乡通过开展换届业务培训工作，对日程安排、时间节点、程序步骤、注意事项等换届选举中各个具体工作进行逐项分析研判、审核把关，保证了换届选举程序合法、内容规范、步骤准确。同时对初步候选人进行资格联审，征求乡司法、纪委、计生、派出所、民政等部门意见，确保党委班子成员各方面资格条件得到保证。

三、强纪律，风清气正“零违纪”。乡党委聘请了领导班子换届风气监督员11名，对换届中的每个过程做全程监督，抓实换届纪律监督工作，坚持严字当头，严明政治纪律。组织党员干部观看严肃换届纪律教育警示片3次，组织中心、站所、村干部、院校等共签订十严禁换届承诺书600余份，确保“十严禁”换届纪律入脑入心，在全乡上下共同营造风清气正的换届环境。截至目前，板蚌乡组织开展专题学习2次，乡主要领导与其他班子成员、各中心、站所、学校、卫生院、村“两委”负责人严肃换届纪律谈心谈话80余人。

板蚌乡本次党委换届，依法选举产生了中国共产党板蚌乡第十二届委员会委员9名，换届后的党委班子成员35岁及以下的8名，占88.89%；妇女2名，占22.22%；少数民族干部6名，占66.67%；“五类人员”进乡党委班子1名，占11.11%。做到真正把为群众干事的干部选上去，把优秀的干部放到最需要的岗位上，实现优秀年轻干部培养选拔最大化，班子整体结构提升最大化。

组织召开会议研究部署换届程序

组织观看换届纪律警示教育片