义乌市司法局坚持问题导向、注重目标导向、加强结果导向，结合司法行政工作特点，创新推行“学习+”模式，高标准高质量推进党史学习教育全员学、全面学、全程学，确保学习教育下实功、出实招、见实效。

一、“集中学+分片学”，确保学习全员参与广覆盖。一是紧抓氛围营造。“关键少数”带头，推行班子成员领学、中层骨干参学，带动全体干部研学。开展“沉浸式学习”，开设自习室，利用工作日碎片化时间自学，形成“时时有人学”的浓厚氛围。二是创新“小班教学”。每周由局领导组织分管科室、联系司法所开展小组学，12个机关科室分为6个学习小组，15个司法所按照就近原则分为东南西北4个片区学习小组，每周确定一个召集科室，时间灵活掌握、内容因需定制，有效解决工作节奏不一、司法所人员分散问题。

二、“理论学+实践学”，确保学习全面深入有新意。一是线上线下相结合，理论学习采取“识、读、思、研”四步走。每天安排3名干部开展线上“每日微诵读”活动，诵读党史知识、重要论述等内容，并在微信群分享，加深学习印象。目前已开展诵读16天，分享诵读文章48篇。在“义乌普法”微信公众号开设“党史每周学”专栏，每周开展学习答题，筹备开展党史知识线上答竞赛活动，巩固学习效果。二是听课现场相结合，实践学习注重“实、新、活、真”。开展“学党史、走党路、悟初心、迎百年”主题活动，组织全体干部走进金义浦兰抗日根据地，重走革命路、重温奋斗史。开展党组书记上党课、“学事迹、找差距、谈感想”英模事迹报告会，实现多角度学习。同步开展“组团式走访、点单式服务”活动，目前已收集民生实事项目6项。

三、“自主学+督导学”，确保学习全程跟踪显成效。坚持党史学习成效“三考”。一考学习掌握是否达标。严格考核学习出勤率，随机测试学习内容，对请假未参与学习、学习进度落后的党员干部做好谈话和“补课”。二考学习内容是否深入。在读原文基础上，通过现场交流发言、课后分享心得等方式，谈学习收获、找问题差距，促进悟原理、明初心。目前已开展现场交流2次，撰写心得体会70余篇。三考学习成果是否突出。将队伍能力素质提升、助推中心工作情况作为检验党史学习成效的重要依据，把“我为群众办实事”专题实践活动成果纳入年度考绩，推动互学互比、以学促干。

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