“以后一定做好安全培训工作，对企业负责，也对自己负责。”企业主要负责人诚恳表态道。这是近期“利剑”行动安全生产执法检查中，执法人员发现一企业主要负责人没有考取安全证书，责令其期限整改并进行安全教育时，企业主要负责人承认错误，并进行了深刻的反省的一幕。截至目前，鄞州区潘火街道共开展巡查121家，整改隐患286处，立案5宗，“利剑”专项执法行动顺利收官。

一是编织一张网。创新构建以网格先行、执法随后的安全监管模式，充分行使网格辖区安全巡视、劝告和信息报告职权。网格员在巡视过程中将安全生产隐患填在安全生产劝告书上发给企业，企业可根据劝告书上的内容做到及时整改。同时，网格员对违法违规行为进行及时报送并配合应急管理所进行依法查处。

二是抓好两类人。第一要抓好“关键人”，就是企业主要负责人；第二要抓好“明白人”，就是安全管理人员。这两类人在安全生产方面的知识水平和管理能力，直接关系到企业安全生产管理工作水平。在执法过程中重点询问这两类人安全生产知识，并查看是否考取安全证书，倒逼企业将安全培训主体责任落实到位，真正从源头上确保企业生产安全。

三是把握三个阶段。第一阶段开展底数清查，对安全生产信用等级为D级、安全生产管理状况差以及涉危化和涉爆粉尘等企业开展一次全面的排查梳理。第二阶段开展“精准式”执法，对于安全生产工作落实不到位、劝告书上隐患拒不整改的企业，一律从严处理。第三阶段建立长效机制，推进安全隐患清零工作，筑牢安全防线，确保街道安全生产形势平稳有序。

四是集聚四方力量。为在监管上求突破，聘请第三方中介机构对企业安全情况进行评价评分，根据安全风险程度实施分级管理。通过网格员定期巡查，执法人员专项检查，聘请安全专家来“把脉”以及安责险提服务，切实提高监管效能，延伸安全生产监管触角。

专项行动有收官，执行工作无终止。下一步，鄞州区潘火街道将坚决贯彻落实相关专项执行行动部署，积极发挥执行职能作用，继续保持执行攻坚高压态势。