为贯彻落实基层应急管理体系和能力建设，完善基层应急管理体系，3月11日，中共宁波市鄞州区委机构编制委员会办公室决定将各镇（街道）下属事业单位公共安全监督管理所统一更名为应急管理所。更名后，横溪镇应急管理所作为基层最后一站，从以下三点努力，适应变化，理顺关系，打通应急管理改革的最后一个环节。

一是更新观念适应变化。首先从思想上认识到，从公共安全监督管理所更名为应急管理所不是简单的更名，而是为适应新的工作需要，对职责、任务和工作标准等多方面内容的更高要求。其次是要求基层应急工作人员未雨绸缪，主动作为，主动思考这种变化带来的结果，化被动为主动，适应新的工作需要。

二是更换职责应对工作。以前的安监所主要负责企业的安全生产，但随着应急管理的改革，逐渐地将消防安全纳入进来。随着改革的深入，森林防火、防台防汛、防灾减灾这些工作也将纳入应急管理的职责中来。在人员不增加的情况下，只有做到科学统筹，达到一加一大于二的效果。

三是更高标准完成任务。由安监更名为应急后，其实是对安全工作的一个更高的要求。工作任务更加紧迫，完成任务需要更加迅速，因此，需要更高的工作标准来完成任务。一是需要加强应急值守，保证人员在位，随时能到处理紧急事件。二是要加强沟通协调，各部门能够短时间联动，能够迅速形成合力。三是加强应急演练，只有熟练地掌握应急处理的程序，才能在真正有事的时候拿得出，体现“应急”效果。