一、招聘原则

　　坚持公开、公平、公正、择优的原则。

　　二、招聘条件

　　1.驾驶员男女不限，具备高中及以上学历，年龄要求:男性，1970年1月1日以后出生, 女性，1976年1月1日以后出生。

　　2.政治素质好，事业心强，责任心强，遵纪守法，作风正派，品行端正，身体健康，无吸毒史、无职业禁忌，热爱公交工作，无违法违纪记录。

　　3.驾驶员执有本省公安交警部门核发的A1或A3驾驶证（非实习期，时间截至2020年9月底）, A1驾驶证优先录取。本省道路运输管理机构核发的道路旅客运输从业资格证。

　　4.考虑到同行业竞争等因素，与本县道路客运企业有聘用关系的，不作为招聘对象。

　　三、招聘方法

　　（一）报名

　　报名时间：2020年8月25日-31日上班时间。

　　报名地点：松阳县城乡公共交通客运有限公司安全机务部（水南街道南环路199号）。联系电话：8806296（556296）

　　报名时需携带本人身份证、驾驶证、从业资格证、学历证明以及浙江省机动车驾驶员安全驾驶经历证明原件及复印件，一寸免冠照片三张。

　　（二）笔试

　　报名驾驶员经资格审查符合条件后，准予参加笔试，考试内容为客运规范、安全驾驶知识、应急处置等。择优录取前15名参试者进入下一轮操作考核。如参加笔试的人数少于或等于预录取人数，则笔试取消。

　　（三）驾驶操作考核

　　15名合格者由用工招聘单位组织开展驾驶操作考核，具体考核时间另行通知。驾驶操作考核结束后，根据考核成绩从高分到低分确定入围人员，进入体检、考察环节。其余合格人员为递补人员。

　　（四）体检、考察

　　报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃。

　　放弃体检或体检不合格，以及考察结论为不宜聘用的，在笔试合格人员中按成绩从高分到低分予以递补。

　　（五）聘用

　　拟聘用人员公示期满后，根据公示结果情况和有关规定办理聘用手续。拟聘用人员在接到聘用通知后，必须在规定时间内报到。无正当理由逾期者，取消聘用资格。

　　拟聘用人员放弃或被取消聘用资格，以及自本公告发布之日起一年内岗位出现缺员的，用工单位可以根据工作需要，在笔试合格人员中按成绩从高分到低分予以递补。

　　本次招聘的驾驶员为编外用工人员，用工方式实行劳务派遣，派遣工作由松阳县劳动就业发展有限公司承担，工资待遇按有关规定执行。

　　松阳县城乡公共交通客运有限公司

　　2020年8月25日