10月23日，为全面落实甬舟一体化发展战略，充分发挥各自特色优势，推动市校合作再上新台阶，中共舟山市委人才工作领导小组、宁波大学正式签订人才工作合作协议。舟山市委常委、组织部部长兼市委人才办主任蒲晓斌，舟山市委组织部副部长兼人力社保局局长陈芬芬，宁波大学党委书记薛维海、副书记冯志敏、党委委员胡敏等出席签约仪式。

　　根据协议，双方将在以下五个方面开展合作。

       一是深化学生教育培养、就业创业合作。双方将围绕绿色石化、海洋生物、海洋电子信息、港航物流、海事服务等领域合作共建一批高质量的大学生实习见习基地;舟山市积极向宁波大学推送就业岗位和政策信息、定期举办专场推介和招聘活动，宁波大学为其提供设施支持和工作便利。舟山市将符合条件的大学生创业项目优先列入市级相关人才计划，宁波大学积极为优秀大学生带项目在舟开展创业提供政策、资金等支持。

　　二是积极推动校企合作。双方合作推动宁波大学教授、博士等高层次人才与舟山市企业围绕课题研究、技术指导、项目攻关、科技成果转移转化等方面开展深度合作;推动宁波大学教授(专家)和舟山市企业围绕绿色石化、海洋生物等领域建设一批教授(专家)工作室等创新载体;推动宁波大学教授、博士等高层次人才带项目、技术赴舟自主创业。

　　三是合作打造海洋特色学科。建立人才互通机制，通过互派高层次师资人才等方式，建立宁波大学与舟山市高校、科研院所教授(专家)双向挂职兼职机制。合作建立科研成果互享机制，建设科研成果共享平台，建立技术、信息互享机制，并给予政策、资金等支持。合作开展专业(项目)共建，推动舟山市企业、高校、科研院所与宁波大学联合申报科研项目和特色专业，并对符合条件的成果给予政策、资金等支持。

　　四是推动科研仪器设备共建共享。共同推动舟山市企业、高校、科研院所与宁波大学的科研设备共建共享，共同构建配置差异互补、信息互联互通、使用开放共享的机制，并给予政策、资金等支持。

　　五是深化干部人才教育培训合作。围绕专业技术人才、高技能人才等各类人才继续教育及干部人才培养开展全方位合作。舟山市将宁波大学作为干部人才教育培训基地，定期选派各类干部人才赴宁波大学进行培训教育，并在经费保障等方面予以支持;宁波大学根据舟山市干部人才培训需求，在教授选派、培训办班等方面提供便利。

　　同日，浙江舟山群岛新区宁波专场宣讲招聘会在宁波大学举行。共有来自舟山市的71家企事业单位参加，提供就业岗位344个，需求共1104人。宁波大学到场学生932人，达成初步意向人选350人。