为锤炼青年干部“开口能讲、提笔能写、遇事能干”的综合素养，激发青年干部快速思考、精准表达和临场应变能力。8月12日，新丰镇与王店镇开展青年干部“电梯演讲”式宣讲走亲活动。在新丰镇党委委员朱天一、王店镇党委委员宋旭冉的带领下，来自新丰镇、王店镇的28位青年干部通过“实地调研+即兴宣讲”的模式，碰撞思维火花，展现青春风采。

青年干部先走进王店镇干四村，先后参观了竹垞雅集、研学馆、竹垞美术馆、干四国际艺术中心，深入了解当地深厚的文化底蕴和以文化赋能乡村振兴的创新实践。

宣讲现场，在紧张限时的临场准备后，12名宣讲员围绕网络热点、工作实践、使命职责等话题，随机抽取题目，在3分钟内快速反应，结合各自岗位实际进行独立思考和即兴作答。每位宣讲员理逻辑、抓重点、组语言，既有对“文旅2.0向文旅3.0转型升级”等热点的独到解析，也有对“六干争先的青年实践”“群众诉求无小事”的实践感悟，他们谈理论思考、讲工作体会，更道出了坚守初心、甘于奉献的赤诚情怀，收获了阵阵掌声与肯定。

王店镇党委委员宋旭冉作总结点评，他表示，12名宣讲员在有限时间内展现出的快速破题能力令人印象深刻，不仅精准抓住了命题的核心方向，更重要的是将自身工作中的鲜活案例、思想成长中的深刻体悟融入宣讲，用“身边事”解读“大道理”，让每一段发言都充满真情实感与实践温度。现场观众根据选手表现送布艺手作“槜李果”投票，最终评选出4名“最佳表现奖”。

此次活动搭建起两镇青年互学互鉴、共促成长的实践平台，通过以讲促学、以赛代练的形式，有效激发了青年干部的学习热情和创新思维。接下来，新丰镇与王店镇将持续深化交流合作，创新活动形式，推动青年干部在破解难题中磨炼担当的“宽肩膀”和成事的“真本领”。