温鹿人社监令字〔2022〕36号

被责令改正单位：九斯珀健康管理信息咨询有限公司

法定代表人：娄密菊

住所：浙江省温州市鹿城区锦绣路瑞康商务楼1幢204室

经查，因你单位在执行劳动和社会保障法律、法规、规章时存在以下问题：

1、未按照温鹿人社监询字〔2022〕19号《劳动保障监察询问通知书》的要求在规定时间内接受调查询问；

2、未按照温鹿人社监询字〔2022〕19号《劳动保障监察询问通知书》的要求在规定时间内提供第1、2、3、4、7项书面材料；

3、拖欠陈莎莎等10名员工2021年7月1日至2022年1月31日工资共计94094元；

现根据劳动保障法律、法规、规章相关规定，指令如下：

1、在接到本指令书后3个工作日内按照温鹿人社监询字〔2022〕19号《劳动保障监察询问通知书》的要求接受调查询问；

2、在接到本指令书后3个工作日内按照温鹿人社监询字〔2022〕19号《劳动保障监察询问通知书》的要求提供第1、2、3、4、7项书面材料；

3、立即支付陈莎莎等10名员工2021年7月1日至2022年1月31日被拖欠的工资共计94094元；

请你单位在收到本指令书后3个工作日内将改正情况和相关凭证以书面形式报送鹿城区劳动监察大队（地址：温州市鹿城区广化桥路龙瑞大厦A幢504室，联系人：娄康福，联系电话：88129198）。

拒不执行本限期改正指令书的，本机关将依据《劳动保障监察条例》第三十条第（三）项规定处2000元以上2万元以下的罚款。

因无法以直接、留置、邮寄等方式送达《温州市鹿城区人力资源和社会保障局劳动保障监察限期改正指令书》（温鹿人社监令字〔2022〕36号），现我局依法公告送达，根据《浙江省行政程序办法》第七十一条之规定，此公告发布之日起经过10日，即视为送达。

温州市鹿城区人力资源和社会保障局

2022年3月3日