2022年度区本级社会评价重点整改目标进展情况（截至8月）
| 所在地区： | 浙江-杭州-富阳市 | 发布日期： | 2022年9月6日 |
拟建工程正文
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| 序号 | 意见概要 | 整改目标 | 截至8月进度情况 | 累计完成工作量 | 责任单位 |
| 1 | 修订完善富阳人才政策体系，进一步加强政策吸引力。 | 修订完善全区人才政策体系，实行差异化引才政策。配套完善各支人才队伍个性化政策，进一步扩大政策享受范围与政策扶持标准，实现从基础人才到顶尖人才政策全覆盖，确保政策竞争力和人才吸引力处于全市前列。全年力争新引进学历人才同比增长50%左右，新引进硕士研究生及以上高层次人才同比增长15%左右。 | 推动富阳区人才新政迭代升级并完善配套实施细则，目前已完成人才新政制定，待正式发文。同时，已制定出台技能人才队伍专项保障政策，持续提升人才政策的覆盖面和竞争力。今年以来，新引进大学生12985人、研究生等高层次人才1202人，同比分别增长56.35%和59.6%。 | 70% | 区委组织部 |
| 2 | 坚持招商引资产业强区主战略“生命线”工程，大招商、招大商。 | 着力聚焦光电通信、智能装备、生物医药、数智物联、集成电路五大标志性产业链，着力开展创新链式招商、探索中介招商、创新以企引企、坚持以情招商、开拓基金招商、深耕驻外招商。2022年力争全区招引产业项目120个，其中固投亿元以上产业项目40个（含固投亿元以上制造业项目30个），固投10亿元以上产业项目10个（含制造业项目6个）。 | 截至8月底全区招引产业项目80个，其中固投亿元以上产业项目40个（含固投亿元以上制造业项目32个），固投10亿元以上产业项目9个（含制造业项目9个）。 | 70% | 区商务局 |
| 3 | 加快科技成果转移转化，重点实现成果转化落地和应用性转化。 | 1.加快创新联合体建设，支持行业龙头企业与高校、科研院所及新型研发机构组建产业创新联合体，力争新增市级以上企业研发机构15家。2.加大科技成果产业化，实施发明专利产业化项目19项。3.新增国高企100家、省级科技型企业100家。 | 截至目前，已新增杭州市企业研发中心25家，推荐申报省级企业研发中心10家、省级企业研究院5家；完成专利产业化项目摸底25项；推荐申报国高企137家，省级科技型企业157家。 | 80% | 区科技局 |
| 4 | 加快富春湾新城基础设施投入，提高建设质量，提升新城人民幸福感。 | 全力推进新城基础设施建设，2022年政府投资项目新建20个，续建37个，计划年底竣工37个。重点建成富春湾大道一期等11条道路，新开工秦望南路一期等7条道路；计划建成春南、永丰、亭山、东升4个安置房项目；上海外国语大学附属杭州学校将在9月建成投用；省人民医院完成一期门诊楼、住院部主体建设；中轴线城市心完成城市设计。 | 1.计划竣工37个，截至目前竣工10个。2.重点建成富春湾大道一期等11条道路，截至目前建成5个。3.建成4个安置房，截至目前建成1个，为春南安置小区。4.上海外国语学校已投入使用。5.省人民医院主体机构已完成，目前正在装修招投标。6.城市心设计目前已完成方案报批。 | 70% | 杭州富春湾新城管委会 |
| 5 | 开展全域文明创建、文明实践活动，加强文明素质教育。 | 在区级媒体定期发布好人榜，宣传好人事迹。指导开展线下文明礼仪培训、实践和线上“文明有礼亚运小课堂”专栏80期，传播文明礼仪知识。全域开展文明交通、文明餐桌、“全民清洁日”等“文明一立方”系列行动，提高包括公交车礼让座位在内的市民文明素质，提升城市环境品质。 | 在富阳日报等区级媒体宣传“富阳好人”8批次；开展“亚运小课堂”“小骆看文明”等线上宣传55期，线下文明礼仪进礼堂、进社区等培训实践74余场次；开展文明交通劝导、文明餐桌、“全民清洁日”等“文明一立方”系列活动821余场次；引导公交车司机根据载客情况，提高手动播放为孕妇等特殊人群让座提示语的频次，协同公交公司研究调整部分行经妇保医院等产科门诊的公交线路提示语，将相关礼让提示语设置为自动播放，同时，利用线路空置站牌设置相应的礼让文明提示。 | 85% | 区委宣传部 |
| 6 | 大力实施“就创富民”工程，着力推动更加充分更高质量就业。 | 1.深入实施就业优先战略，全面落实上级就业创业政策，迭代升级“新富阳人”22条，全年新增职工养老参保2万人。2.加大“就业超市”推广应用，全年组织各类招聘会100场以上，帮助3000名以上失业人员实现再就业。3.出台《关于进一步加强技能人才队伍建设的实施意见》，开展职业技能培训1.5万人次以上，新增区级大师工作室10家。 | 1.迭代升级“新富阳人”22条，截止8月底新增职工养老参保32584人。2.加大“就业超市”推广应用，截止8月底共组织各类招聘会128场，帮助3001名失业人员实现再就业。3.出台《关于进一步加强技能人才队伍建设的实施意见》，截止8月底，开展职业技能培训21222人次，新增区级大师工作室10家。 | 95% | 区人力社保局 |
| 7 | 完善公共服务功能，加强新建小区的教育布局，特别是学前教育。 | 1.严格审查配套幼儿园设计方案，明确办学规模、用地面积、建筑面积和地下停车位数量，满足功能布局需求。2.刚性执行《杭州市富阳区中小学布点专项规划（2020-2035年》和《杭州市富阳区学前教育专项规划（2019-2035年），保障教育用地供给。3.2022年计划投用富春六幼秦忆荣府园区等9所幼儿园，新增班级105个、学位3150个。 | 1.严格审查2022年8月底前将开工建设高桥幼儿园诺德园区等四个配套幼儿园装修项目，明确办学规模、建筑面积等，满足功能布局；2.刚性执行《杭州市富阳区中小学布点专项规划（2020-2035年》和《杭州市富阳区学前教育专项规划（2019-2035年），保障教育用地供给；3.2022年9月份投用富春六幼秦忆荣府园区等9所幼儿园，新增班级105个、学位3150个。 | 100% | 区教育局 |
| 8 | 提升养老服务能力。 | 建成认知症养老床位100张，新增持证养老护理员120人，25家示范型居家养老服务中心无感设备安装，建成智慧养老院1家，建成康养联合体1家。 | 建成认知症养老床位142张，新增持证养老护理员141人，25家示范型居家养老服务中心无感设备安装，建成智慧养老院1家，建成康养联合体1家。 | 100% | 区民政局 |
8.民政局.zip
7.教育局.docx6.人社局.zip5.宣传部.zip4.富春湾.zip3.科技局.zip
2.商务局.xlsx1.组织部.zip
按照客观、公正、公开的原则，本条信息受业主方委托独家指定在中国建设招标网 www.jszhaobiao.com 发布
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